Найти в Дзене
Анна Борзунова

кейс «как коучинг помог клиенту достичь успеха»

кейс: как коучинг помог клиенту достичь успеха клиент: Анна, 32 года, менеджер по маркетингу. (имя изменено, историей делюсь с согласия клиента) Добрый день, друзья! Итак, сегодня вдохновляющая история. Анна обратилась ко мне с четким желанием:  продвинуться по карьерной лестнице - стать руководителем отдела.  На момент нашего знакомства она испытывала неуверенность в своих силах и не знала, с чего начать. Казалось, что это невозможно. 1: Определение целей. На первой встрече мы провели глубокий анализ: определили ее краткосрочные и долгосрочные цели.  Анна понимала, что хочет стать лидером, но не могла четко сформулировать, какие шаги ей нужно пройти для достижения цели.  Мы вместе разработали первый вариант плана действий. 2: Преодоление барьеров. Во время встреч выявили внутренние барьеры, которые мешали Анне двигаться вперед:  страх перед неудачей и низкая самооценка.  Обсудили техники работы с этими страхами, включая визуализацию успеха и практики самоподдержки.  Анна начала

кейс:

как коучинг помог клиенту достичь успеха

клиент:

Анна, 32 года, менеджер по маркетингу.

(имя изменено, историей делюсь с согласия клиента)

Добрый день, друзья!

Итак, сегодня вдохновляющая история.

Анна обратилась ко мне с четким желанием: 

продвинуться по карьерной лестнице - стать руководителем отдела. 

На момент нашего знакомства она испытывала неуверенность в своих силах и не знала, с чего начать.

Казалось, что это невозможно.

1: Определение целей.

На первой встрече мы провели глубокий анализ:

определили ее краткосрочные и долгосрочные цели. 

Анна понимала, что хочет стать лидером, но не могла четко сформулировать, какие шаги ей нужно пройти для достижения цели. 

Мы вместе разработали первый вариант плана действий.

2: Преодоление барьеров.

Во время встреч выявили внутренние барьеры, которые мешали Анне двигаться вперед: 

страх перед неудачей и низкая самооценка. 

Обсудили техники работы с этими страхами, включая визуализацию успеха и практики самоподдержки. 

Анна начала вести дневник, где фиксировала свои достижения, положительные моменты с комфортной для нее переодичностью.

3: Развитие навыков.

В процессе наших сессий стало очевидно какие навыки необходимо развивать.

Анна записалась на курсы по управлению проектами и лидерству, начала активно участвовать в корпоративных инициативах. 

От меня она получала эмоциональную поддержку в начинаниях. Анна анализировала новый опыт через мои вопросы.

4: Достижение результата.

Спустя 5 месяцев работы над собой Анна получила повышение, стала руководителем направления в отделе, который позволил ей продемонстрировать свои лидерские качества. 

Ее уверенность росла, и еще через 3 месяца она была назначена на должность руководителя отдела.

Итог:

Анна достигла своей цели, 

изменила свое отношение к себе и своей карьере. 

Стало больше уверенности и запала, чтобы ставить перед собой новые амбициозные цели.

Хотите достичь успеха, преодолеть свои барьеры?

Выбирайте коуча и окунньтест в новый опыт в этом увлекательном процессе 💥 

Каждый шаг - шаг к новым возможностям!

#коучинг #историяУспеха #личностныйРост