Министерство внутренних дел дало разъяснение относительно порядка действия трудовых патентов, которые выдаются иностранным гражданам, чтобы они могли легально работать в России. Соответствующую информацию разместил 15 января ТАСС со ссылкой на Главное управление МВД РФ по вопросам миграции.
Ведомство уточнило, что при увольнении с одного места работы держатель патента сможет с ним же устроиться на новое место, если срок действия разрешения не истек.
«В случае расторжения трудового договора с иностранным гражданином патент, на основании которого осуществлялась трудовая деятельность, не аннулируется. Иностранный гражданин вправе заключить трудовой договор с иным работодателем при условии, что срок действия патента не истек», — сказали в главке.
Патент на работу представляет собой разрешение на осуществление трудовой деятельности для иностранных граждан, прибывших на территорию России в порядке, не требующем получения визы. Патент на работу потребуется гражданам таких стран, как, например, Молдова, Азербайджан, Узбекистан, Таджикистан.
«Парламентская газета» 30 декабря 2024 года писала о том, что мигранты и лица без гражданства, находящиеся в России незаконно, должны будут самостоятельно покинуть страну или же в период с 1 января по 30 апреля 2025 года урегулировать свой правовой статус.