Каждый предприниматель стремится уменьшить свои расходы. Это логично. Важно при этом ещё и нивелировать свои риски.
Сотрудничество с самозанятыми в 2025 году как раз становится рискованным. Поэтому надо знать, как не попасть под пристальное внимание налоговых органов и трудовой инспекции.
Контроль гос.органов направлен на выявление фактов прикрытия фактических трудовых отношений - договорами с самозанятыми. Для установления таких фактов приняты новые приказы, утверждены регламенты проверок, сформулированы индикаторы риска, введены новые методы выявления таких фактов.
Налоговики создали специальную автоматизированную систему, которая в режиме реального времени способна анализировать более 20 параметров работы организации, в т.ч.:
- изменение количества персонала;
- размер и периодичность выплат самозанятым;
- количество заказчиков у самозанятого;
- постоянство взаимоотношений сторон, связь самозанятых, их клиентов и бывших работодателей.
Если выявляются признаки подмены трудовых отношений – ждите:
- уведомление от налогового органа о необходимости доначисления налогов
- и включение в график проверок трудовой инспекции.
Чтобы этого не произошло – обращайтесь: проверим вашу конкретную ситуацию и устраним риски.
Для примера: вот на что обращают внимание контролирующие органы: - работодатель привлекает к работе более 35 самозанятых;
- работодатель сотрудничает с самозанятым более 3-х месяцев;
- средний размер выплат самозанятому - более 35 тыс.рублей в месяц;
- самозанятый работает, в основном, только с этим работодателем;
- доход от этого работодателя составляет у самозанятого более 90% его совокупного дохода.
Алгоритм действий при сотрудничестве с самозанятым, обязательные формулировки в договор с ним, правильное оформление отчетных документов компании, требования к оплате услуг самозанятого и многое другое требуется учитывать предпринимателю.