В "Газпроме" ожидаются масштабные сокращения
В компании ПАО "Газпром" планируются масштабные сокращения, которые затронут около 1,6 тыс. сотрудников центрального аппарата. Это решение приведет к значительному уменьшению численности персонала с более чем 4100 до 2500 человек. Сведения о предстоящих увольнениях стали известны в минувшую пятницу.
Основные причины сокращений
Согласно обращению зампредседателя правления корпорации Елены Илюхиной, основная цель сокращений – оптимизация издержек на всех уровнях управленческих и производственных процессов. Это включает в себя повышение эффективности деятельности администрации и улучшение показателей производительности труда.
Влияние на фонд оплаты труда
На сегодняшний день фонд оплаты труда ПАО "Газпром" составляет 50 млрд рублей в месяц. Ожидается, что сокращение персонала позволит не только уменьшить расходы, но и повысить мотивацию и развитие оставшихся сотрудников. Средства, высвобожденные за счет сокращения расходов на зарплаты и социальные выплаты, планируется направить на мероприятия по повышению мотивации и развитию персонала.
Перспективы реорганизации
К концу 2025 года структура персонала "Газпрома" может быть значительно реорганизована. Это повлияет на количество сотрудников, но потенциально повысит эффективность работы компании.
Таким образом, "Газпром" стремится к оптимизации своей деятельности и повышению производительности, несмотря на предстоящие изменения в численности персонала.