Утопическая экономика

Утопическая экономика.

Добрый день, уважаемый читатель!

В канун наступления нового 2025 года решил порассуждать и пофантазировать о экономической составляющей нашей с Вами жизни. Ведь ни для кого не секрет, что большинство наших сограждан, достигнув определённого возраста и окончив одно или несколько учебных заведений отправляются применять свои таланты и умения на работу. Вот только оплата за эти труды у нас с Вами совершенно разная. Настолько разная, что бывает в сотни, а то и тысячи раз между одним тружеником и другим. Всё мы это знаем скажете Вы, но что же делать, так устроена капиталистическая экономика. Думается мне, что выход из данной ситуации всё таки есть, но он не простой. Возвращаться к социализму резона нет, так как он уже показал свою не состоятельность, когда одни делают вид, что работают, другие делают вид, что платят.

Начнём с основ экономической составляющей. Для нас с Вами неприемлема гигантская разница в оплате труда, но в то же время мы не хотим уравниловки на рабочем месте. Сейчас наступило на мой взгляд то самое время когда деньги можно и нужно разделить на две части. Одна из которых будет находиться в бизнесе, а другая будет идти на заработную плату. То есть цифровой рубль будет осуществлять взаиморасчёты между организациями и предприятиями, а заработную плату будем получать на банковскую карту. Но не при каких обстоятельствах эти деньги не должны между собой пересекаться. Выплату на зарплатную карту должны быть в строго установленных тарифах. Мы сейчас так и живём скажете Вы, ничего нового тут нет, но дочитайте до конца эту статью. А вот деньги на зарплату я бы разделил предположим на 10 пунктов, каждый пункт разделил на 100 рублей. В итоге получилось бы что разница между самой большой оплатой труда и пособием по безработице составляла бы только в 10 раз. И так в итоге мы получаем что по мере ценности сотрудника растёт и его благосостояние, но оно не становится многократно больше чем у его коллег. Чтобы было понятнее приведу пример. Человек оставшийся без работы получает 100 рублей ежемесячно от биржи труда. Возьмём за пример завод. Уборщица получает от 101 рубля до 191 рубля. Начинающий специалист на рабочей сетке от 200 до 299 рублей. Высококвалифицированный рабочий получает от 300 до 399 рублей. Квалифицированный инженер 400 - 499 рублей. Директор 500-599 рублей. И так далее. Максимальная заработная плата должна составлять по стране 1000 рублей. На мой взгляд мы получим более стабильную экономическую ситуацию в стране, прозрачную оплату труда, когда люди перестанут бояться за неопределённое будущее и в то же время будут заинтересованы в своём развитии и продвижении по служебной лестнице. Ну как Вам мысль?