Детские пособия до 1,5 лет - гарантированная государством выплата для семей с детьми, позволяющая компенсировать часть утраченного заработка в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком. В 2025 году вырастет минимальная и максимальная сумма пособий.
Рассмотрим основные изменения в порядке расчета детских пособий, кто и на какую сумму может рассчитывать и от чего зависит размер выплаты.
Кому положено пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
Пособие по уходу за ребенком в 2025 году могут оформить:
✅ работающие родители или другие члены семьи;
✅ уволенные по причине ликвидации компании женщины;
✅ безработные женщины (с учетом оценки нуждаемости семьи);
✅ военнослужащие по контракту;
✅ студентки, которые обучаются на очном отделении вуза;
✅ женщины, работающие по гражданскому договору, за которых работодатель перечислил в 2024 году свыше 6696,22 рублей взносов (рассчитывается как 19 242 руб. х 12 х 2,9%);
✅ предпринимательницы, которые добровольно платили страховые взносы в размере 6696,22 на случай болезни и материнства за себя в 2024 году.
❗ Уйти в отпуск может не только мать, но и отец, бабушка или дедушка, а также другие родственники.
Если бабушка работает, то проблем с назначением детских пособий у нее не будет - ей также оплатят 40% от ежегодных доходов. А вот неработающей бабушке-пенсионерке пособие будут платить только в исключительны случаях.
➡️ Родители могут принять решение совместно ухаживать за ребенком, но пособие заплатят только одному из них.
Как оформить пособие
❓ Куда обращаться. За выплату ежемесячного пособия до 1,5 лет отвечает СФР. Но для оформления пособия работающим мамам нужно обращаться не непосредственно в фонд, а к работодателю (для женщин, оформленных по ГПД - к заказчику).
Женщины-военнослужащие оформляют ежемесячное пособие по месту службы. Предпринимательницы - непосредственно через Социальный фонд РФ.
❓Какие документы нужны. От сотрудницы потребуется только заявление на отпуск до 1,5 лет (справка о том, что второй родитель не получает пособие по новым правилам не нужна - эти сведения СФР запросит самостоятельно).
❗Женщина может оформить отпуск по уходу за ребенком вплоть до 3 лет. Но платить пособие по уходу будут до 1,5 лет.
Далее работодатель сам передаст в СФР необходимую информацию для назначения пособия в течение 3 дней:
✅ дата начала и окончания отпуска;
✅ продолжительность рабочего времени;
✅ информацию о замене лет (если такая была).
После чего фонд начнет выплаты пособия на карту в течение 10 дней.
➡️ Пособие по уходу за ребенком будет ежемесячно поступать на карту 8 числа.
При необходимости работодатель должен передать в фонд нехватающие ему сведения для назначения пособия:
✅ о доходах за 2 года, которые предшествовали отпуску;
✅ количестве календарных дней, исключаемых из расчётного периода;
✅ районных коэффициентах.
Как изменится пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2025 году
Работающие женщины не получают пособие в фиксированном размере. Оно рассчитывается в индивидуальном порядке. В расчетах участвует зарплата за 2 года, которые предшествовали оформлению отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Формула для начисления ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет долгое время остается неизменной. Меняется только расчетный период и лимиты для назначения пособий:
➡️ Минимальная сумма пособия определяется Правительством с учетом инфляции.
➡️ Максимальная - зависит от предельной базы для начисления страховых взносов работодателем.
Как рассчитать детское пособие до 1,5 лет
Пособие по уходу за ребенком рассчитывается в индивидуальном порядке как 40% от средней заработной платы.
Женщинам, которые оформят отпуск по уходу за ребенком в 2025 году, учтут доходы, полученные в 2023 и 2024 годах.
Если в 2023-2024 гг. сотрудница была в отпуске по беременности и родам, а также в другом отпуске по уходу за ребенком до 1,5 года, то она может подать вместе с заявлением на отпуск заявление на замену лет (например, 2024 на 2022 гг., 2023 - на 2021 гг.). При этом замена лет должна приводить к росту пособия.
Порядок расчета ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет состоит из следующих этапов:
➡️ Суммируется заработок за предыдущие два года 2023 и 2024 год.
Доход не должен превышать сумму в 1 917 000 р. – в 2023 году и 2 225 000 р. – в 2024 году.
➡️ Полученное значение делится на количество календарных дней в указанном периоде.
Из 730 дней исключаются дни, когда женщина находилась:
✅ на больничном;
✅ в отпуске по беременности и родам;
✅ в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет;
✅ период освобождения от работы с сохранением заработка.
➡️ Получается среднедневной заработок, который умножается на 30,4 (среднее количество дней в месяце).
➡️ Рассчитанный среднемесячный заработок умножается на 40%.
Результат нужно сравнить с максимальным и минимальным размерами пособия.
Рассмотрим на примере. Наташа в 2025 году ушла в отпуск по ходу за ребенком. Ее зарплата за 2023 год составила 518 тыс.р., за 2024 год – 786 тыс.р. За указанные два года она находилась на больничном 10 дней. Расчет будет выглядеть следующим образом.
1. Рассчитываем суммарный заработок: 518 000 +786 000 =1304 тыс.р.
2. Определяем среднедневной заработок: (1304000/(730-10))=1811,1 р.
3. Получаем среднемесячный заработок: 1811,1 р*30,4 =55057,8 р.
4. Рассчитываем размер пособия по уходу за ребенком: 55057,8*40%=22023,12 р.
Полученное значение выше минимума и ниже – предельного лимита. Пока ребенку не исполнится 1,5 года Наташа будет ежемесячно получать 22023,12 р.
Как получить максимальное пособие по уходу за ребенком в 2025 году
Чем больше у матери зарплата, тем выше ей назначат пособие. Но есть лимит, выше которого не заплатят в любом случае.
📶 Максимальное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2025 году вырастет до 68 995,48 р. ежемесячно (в 2024 году - 49 123 р.). Пособие в таком размере получат те, у кого отпуск начнется после 1 января 2025 года и у кого зарплата позволяет получать максимальные выплаты.
Размер максимального пособия ежегодно перерасчитывается с учетом изменения предельной базы для начисления страховых взносов.
Когда зарплата работницы достигает лимита в 2 225 000 рублей, работодатель прекращает платить за нее страховые взносы на случай материнства, поэтому и пособие с доходов сверх лимита не назначается.
Максимум для 2025 года рассчитывается так (предельная база 2023+предельная база 2024)/730*30,4*40%.
Получается, что максимальное пособие: (1 917 000 ₽ + 2 225 000 ₽) / 730*30,4*40% = 5 673,97*30,4*40=68995,48 р.
❗ Чтобы получить декретные пособия по максимуму необходимо иметь среднемесячные доходы за 2023 и 2024 гг. 172500 р. и более.
➡️ В 2026 году максимальное пособие увеличится до 83 000 руб. в месяц, а в 2027 год — до 96 000 руб.
Кто получит минимальное детское пособие в 2025 году
📶 Минимальный размер детского пособия до 1,5 лет с февраля 2025 года проиндексировали на 9,5% и оно выросло до 10 103,83 р.
➡️ Пособие на ребенка до 1,5 лет в минимальном размере получают матери, имеющие невысокий официальный заработок (примерно 24,8 тыс.р. в месяц).
Рассмотрим на примере.
Вероника оформила отпуск по уходу за ребенком в марте 2025 года. Ее доходы в 2024 году составили 260 000 р., в 2023 - 250 000 р.Расчет пособия будет выглядеть следующим образом:
1. Среднедневной заработок: (260 000 + 250 000)/730=698,6 р.
2. Размер пособия: 698,6*30,4*40%=8494,9*8 р.
3. Сравниваем пособие с минимальным: 8 494,9 р. < 9 900,83 р.
Соответственно, пособие Веронике назначат в минимальном размере — 9 900,83 руб.
В регионах, в которых действует районный коэффициент, размер пособия выше.
Если женщине назначили пособие по уходу за ребенком в минимальном размере, то его должны увеличить на районный коэффициент.
Например, в Магаданской области действует РК=1,7 и здесь минимальное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет составит 17 176,51 р. (10 103,83*1,7).
Вырастет ли детское пособие у тех, кто оформил его до 2025 года
Тем, кто оформил пособие в 2024 году увеличивать его с учетом новых предельных лимитов или индексировать не будут.
Например, женщина которой платят в отпуске по уходу за ребенком максимальное пособие для 2024 года в размере 49 123,12 р. - так и будут платить его вплоть до окончания отпуска. Повышать пособие с учетом новых повышенных лимитов ей не будут.
Но если молодая мама получает детское пособие по минимуму, то после его индексации выплаты также вырастут.
Еще один случай, когда сумму детского пособия могут пересмотреть - это совершение счетной ошибки при назначении выплат.
Особенности для неработающих родителей
Пособие на детей до 1,5 лет для безработных не отменили, но платят их по новым правилам. С 2023 года пособие назначается только при условии, что размер среднедушевого дохода семьи не превышает прожиточного минимума, у всех совершеннолетних членов семьи есть подтвержденные доходы или официальная причина их отсутствия, а также соблюден имущественный ценз.
❗После индексации в феврале 2025 года размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет будет варьироваться в диапазоне от 10 103,83 до 19 801,66 р.
Некоторым неработающим родителям пособие по уходу за ребенком назначают без учета доходов в фиксированном размере (10 103,83 р. - с 1 февраля 2025 года). Это:
✅ уволенные в период отпуска по уходу за ребенком матери или отцы, другие родственники, опекуны;
✅ уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам матери;
✅ студенты очной формы.
📌 Часто задаваемые вопросы
Детское пособие начнут платить сразу после рождения ребенка?
Если женщина не брала отпуск по БиР, то детские ей назначат сразу - со дня рождения ребенка. Если она оформляла на работе декрет, платить начнут только после его окончания.
❗ Получать одновременно детские пособие и декретные нельзя. В отпуск по уходу за ребенком можно выйти только после окончания отпуска по БиР.
Декретные выплаты - выгоднее, так как они покрывают 100% среднего заработка, а детские пособия - только 40%.
Соответственно, после окончания отпуска по беременности и родам (стандартно - через 70 дней после родов), можно оформить отпуск по уходу за ребенком.
То есть фактически женщина будет получать детское пособие не полтора года, а примерно 1,3 года (за минусом 2+ месяцев декрета).
Если выйти на работу до окончания отпуска по уходу за ребенком, пособия лишат?
С 1 января 2024 года можно продолжать работать по полную ставку и не терять при этом права на пособие по уходу за ребенком. Раньше тоже можно было одновременно работать и получать пособие, но при условии, что рабочий день был сокращен как минимум на 1 час.
Если женщина лишилась работы в декретном отпуске
Если женщину уволили в период отпуска по уходу за ребенком, пособие назначается с учетом выплат на последнем месте работы.
Для уволенных в период отпуска по беременности и родам пособие рассчитывают как 40% среднего заработка (за 12 месяцев до увольнения). Платить его начнут со дня после окончания декрета.
Минимальный размер пособия для таких получателей до февраля 2025 года составит 9 227,24 р., максимальный — 18 454,48 ₽
Как заплатят пособие за неполный месяц
Расчет пособия за неполный месяц производится пропорционально количеству дней.
Например, Галине назначили пособие в размере 25 000 рублей с 16 августа. Пособие за август ей заплатят в размере 12 903,23 = 25000/31*16
Меняется ли сумма пособия на второго, третьего ребенка
Для получения пособия не имеет значения, какой это ребенок по счету - первый или третий. Раньше действительно размер минимального пособия до 1,5 лет, действительно, отличался для первого и второго ребенка.
А если в семье несколько детей до 1,5 лет
Если в семье несколько детей младше 1,5 лет, пособия назначат на каждого. При этом суммарный размер пособия не может превышать 100% среднего заработка и быть менее 2-х минимальных пособий.
Получается, на одного ребенка платят 40% от среднемесячного заработка, 80% - на второго и 100% - на троих (так как среднемесячный заработок пособие превышать не может, несмотря на количество детей).
За несколькими детьми может оформить отпуск по уходу разные родственники и тогда пособие будут платить каждому из них.
Какие еще выплаты на ребенка вырастут в 2025 году
С 1 февраля 2025 года также будут проиндексированы другие детские пособия на 9,5%.
➡️ Единовременное пособие при рождении ребенка. Все семьи, в которых рождается ребенок, могут оформить единовременное пособие (на основании ст. 12 81-ФЗ). Его размер не зависит от того, работают родители или нет. Подтверждать доходы для получения выплаты не нужно.
📶 В январе 2025 года оно составит 24 604,3 р., после - 26 941,71 р.
Если в семье родится двойня или тройня, единовременное пособие выплатят на каждого.
➡️ Ежемесячное пособие на ребенка призывника до 3 лет. Пока отец ребенка проходит службу по призыву мать ребенка или другой родственник, который ухаживает за ним, может получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Платить будут до 3 лет или до дня окончания военной службы (смотря какое событие, настанет раньше).
📶 С февраля 2025 года пособие вырастет с 16 698,63 р. до 18 285 р.
➡️ Единовременное пособие при усыновлении ребенка от 8 лет, ребенка с инвалидностью или нескольких детей – братьев и сестер - вырастет с 187 996,90 р. до 205 856,61 р.
➡️ Материнский капитал. Семьи, в которых родился ребенок независимо от дохода. С 1 января 2024 года право на маткапитал возникает только у родителей с российским гражданством на момент появления ребенка, который является гражданином РФ по рождению.
📶 Сумма с февраля 2025 года. 690 266,95 р. – на первого, 912 162,09 р. – на второго, +221 895,14 р. на второго