1. Подумайте, чего бы такого «прорывного», важного вы бы хотели, чтобы произошло в вашей жизни. Предположите, что в достижении желаемых изменений у вас, возможно, имеется некий внутренний конфликт. Настройтесь на работу с этим конфликтом, мешающим двигаться к желаемым изменениям. Здесь мы исходим из того, что обобщенный личностный конфликт обнаруживает себя во всех проявлениях человека, и мы его сможем понять лучше, если посмотрим на него под призмой какого-либо контекста. Вот мы и взяли контекст желаемых изменений. 2. Представьте свой обычный сегодняшний, повседневный образ. Не позитивный, и не негативный – нейтральный. Предположите, что у этого вашего образа есть темная и светлая стороны. Темная – все то, что вам в себе не нравится, либо вы просто по каким-то причинам это в себе отвергаете. Светлая – все то, что вам в себе нравится, чем вы гордитесь, считаете своими хорошими качествами. Представьте, как ваш повседневный образ прямо сейчас разделяется на два новых образа – Темного вас
17. Алгоритм проработки обобщенного личностного конфликта через пересборку противоречия
23 декабря 202423 дек 2024
1
3 мин