В общении со старшим поколением французов мы замечаем, что многие с нетерпением ожидают выхода на пенсию, желая отдохнуть от напряженной работы в течение многих десятилетий и посвятить себя семье, любимым увлечениям, общению с друзьями, участию в культурных мероприятиях и общественной деятельности.
В самом деле, порой складывается впечатление, что именно пенсионеры – самая счастливая и беззаботная часть французского общества, живущие лучшую часть своей жизни. Однако не все могут себе позволить праздный отдых и путешествия по экзотическим странам. Согласно последним данным, почти 10% французских пенсионеров продолжают работать после выхода на пенсию.
Для сравнения, в других европейских странах доля работающих пенсионеров составляет: в Польше — 13,1%, в Германии — 12,8%, в Румынии — 1,7%, в Греции — 4,2%, в Испании — 4,9%. Максимальная цифра наблюдается в странах Балтии: в Эстонии — 54%, в Латвии — 44,2%, в Литве — 43,7%.
Есть три основные причины продолжения трудовой деятельности: финансовая необходимость, желание заработать побольше трудового стажа, чтобы потом получать большую пенсию, а также желание оставаться продуктивным и востребованным специалистом. Почти половина работающих пенсионеров отмечают, что продолжают работать просто из-за удовольствия от своей деятельности.
Кстати, во Франции для госслужащих, в том числе, врачей и ученых, установлен предельный возраст службы — 67 лет. По достижении этого возраста они обязаны выйти на пенсию. Однако для увеличения трудового стажа есть возможность продлить службу до 70 лет. К тому же, пожилые специалисты с востребованными профессиями могут продолжить свою деятельность в коммерческом секторе без ограничений по возрасту – пока позволяет здоровье.
