Движение волонтеров активно развивается в крупных российских компаниях, в Сбере оно существует уже 15 лет. Об этом рассказал первый заместитель председателя правления Сбербанка Александр Ведяхин.
«По всей стране работают 35 тысяч волонтеров Сбера – это население целого города», – сказал Александр Ведяхин.
Он отметил, что инициативы волонтеров Сбера масштабны и разнообразны, каждый может выбрать занятие себе по душе.
«Это и преподавание финансовой грамотности, и защита окружающей среды, и помощь людям в трудной ситуации. Мы гордимся нашими коллегами, которые, будучи профессионалами своего дела, имеют активную жизненную позицию и каждый день делают мир лучше», – подчеркнул Александр Ведяхин.
Председатель Северо-Западного банка Сбербанка Дмитрий Суховерхов рассказал, что с начала года к волонтерам Сбербанка на Северо-Западе присоединилось более 600 новых участников.
«Вместе с этим увеличивается список наших добрых дел. В 2024 году мы реализовали в СЗФО более 100 проектов, которые направлены на сохранение экологии и культурного наследия в регионе, поддержку социальных связей, формирование осознанного поведения. И это уникальный опыт как для самих волонтеров, так и для тех, кому они помогают», – сказал Дмитрий Суховерхов.
Волонтеры банка реализуют проекты в каждом регионе присутствия, включая новые территории – ДНР, ЛНР, Крым. В новых регионах помощь направлена на поддержку военнослужащих и беженцев (сбор гуманитарной помощи и книг), в Крыму запущен проект по социализации людей с ампутациями (спортивные занятия, участие в паралимпийских соревнованиях). На полуострове также реализуется проект по финансовой грамотности для воспитанников детских домов, а в Симферополе волонтеры благоустроили хоспис.
Традиционно волонтеры банка занимаются экологическими и культурными проектами: ежегодно проводится около тысячи экологических акций по очистке территорий и озеленению. В разных регионах реализуются инициативы по сохранению культурного наследия: «Культурные коды Иркутска», «Одинокий тополь» (Калмыкия), «Купеческий ренессанс» (Якутия), «Менам муза» (Коми), восстановление храма в селе Парское и другие.
Ключевой принцип волонтерской деятельности банка – целевая помощь, основанная на профессиональном опыте сотрудников. Помощь направлена на социализацию и профориентацию детей-сирот и детей с инвалидностью, реализацию комплексных экологических проектов и развитие территорий.
Благодаря ежегодному конкурсу социальных проектов отбираются лучшие команды, которые получают возможности для тиража своих проектов. Нынешний конкурс стал рекордным по числу проектов: было подано 167 заявок, 37 из них победили.
Среди победителей воронежский проект «Счастливая мама – счастливая семья», направленный на поддержку женщин, воспитывающих детей-инвалидов. За три года проект оказал помощь почти 60 семьям, предоставляя психологическую поддержку и помогая женщинам развивать навыки самопрезентации, профориентации и планирования карьеры.
В планах проекта сотрудничество со специализированными НКО, объединяющими 50 тыс. мам детей с инвалидностью в более чем 60 регионах. Инициатива волонтеров была поддержана в числе других 36 проектов – победителей конкурса.