🎯 Седьмой совет по повышению личной эффективности руководителя звучит так:
развивайтесь нон-стоп.
Совершенствоваться можно разными способами. В идеале нужно каждый год планировать обучение по тем сферам, которые у вас провисают.
Хотя тут есть нюанс: когда мы думаем, чему бы поучиться, обычно мозг подкидывает идеи того, в чём мы и так сильны.
Например, вы классный маркетолог и при этом являетесь руководителем. Соответственно, когда вам на глаза попадается интересное обучение по маркетингу, велик соблазн пойти именно туда.
Но важно понимать, что, скорее всего, вы и так хороши в маркетинге. Такого рода обучение, конечно, тоже может присутствовать, но я рекомендую ставить на первый план программы, которые относятся к вашим зонам роста. И особенно к тем зонам, которые вас сильнее двигают вперед.
Если вы являетесь руководителем-маркетологом, то в первую очередь вам стоит прокачивать себя как руководителя. То есть ставить на первый план именно управленческие навыки, а уже дополнительно можно выбрать обучение, связанное с увлечениями. Например, курсы по маркетингу, кулинарии, вязанию, ораторскому мастерству. Это приносит удовольствие, отвлекает от повседневной рутины.
Обучаться важно ещё и потому, что если руководитель перестаёт развиваться, он рискует выпасть из обоймы. Сейчас такое время, когда обучение должно быть нон-стоп.
А если вы при этом предприниматель, то без обучения невозможно быть на коне, сохранять конкурентоспособность и востребованность.
Важно и самому постоянно учиться, и транслировать эту ценность своей команде.
💥 Только это не значит, что вы должны каждый день проходить какие-то курсы, не настолько буквально. Важно, чтобы у вас были планы на развитие себя, а в промежутках между курсами вы внедряли изученное в жизнь.
Ведь учёба без практики не имеет смысла. После фазы потребления обязательно должна быть фаза применения. Иначе вы будете очень умными, но несчастными руководителями. То есть будете знать, что делать, но так и не сделаете.
В идеале выбрать такое обучение, где вы сразу отрабатываете на практике получаемые знания.
🚀 Моя флагманская 2-месячная программа «Сильный руководитель» – именно такая.
Вы не только смотрите видеоуроки и заполняете голову информацией, но и реально меняете свою жизнь к лучшему.
Методология программы выстроена так, что вам деваться некуда, кроме как начать применять. В обучение вшито множество крючков, которые не дают всё бросить: ваш персональный наставник, тренировки с сокурсниками, командные игры, практические домашние задания.
У нас рекордная доходимость для рынка онлайн-образования – 97%. Только представьте: 97% участников, которые являются суперзанятыми руководителями, проходят 2-месячное обучение полностью и вовремя, несмотря на авралы, проверки, отпуска, свадьбы и др.
А потом делятся потрясающими результатами: одни налаживают отношения в команде, вторые увеличивают доход, у третьих растут показатели отдела, четвёртые взлетают по карьерной лестнице.
🗓 Запланируйте полезное обучение:
23 поток программы «Сильный руководитель» стартует 13 января 2025 года. Подробности по ссылке⬇️