Найти в Дзене
1000 и 1 способ развития

Кто выводит вас из себя — тот вас и контролирует

Они вертят людьми как хотят, выводя их на эмоции. При этом они отлично понимают какие чувства испытывает человек. Но сами не разделяют эти переживания и не испытывают ни капли сострадания. Напротив, они тихонечко посмеиваются над ними. Удачный выпад, хорошая провокация придают им ещё больше сил, и в этот момент они не просто довольны, они гордятся собой. Я встречала таких людей, когда-то сидевших за своим столом в трёх метрах от меня на работе. Одна сотрудница лет пятидесяти, например, любила систематически говорить какую-либо гадость в адрес одного из коллег или пробрасывать какой-либо недостоверный слух, непосредственно касающийся его. Тем самым она выводила человека из себя и выбивала из рабочего ритма. А после, получив не меньшую критику в ответ, делала вид, что не замечает этого и практически никогда не вступала даже в короткую перебранку. Ей как будто бы было всё равно, ни жарко, ни холодно. Она уже не обращала ни на слова, ни на самого человека никакого внимания. И ей это нрави

Некоторые просто созданы злить людей. И нередко гордятся таким своим навыком или умением, явно из арсенала тёмных эмпатов.

Они вертят людьми как хотят, выводя их на эмоции. При этом они отлично понимают какие чувства испытывает человек. Но сами не разделяют эти переживания и не испытывают ни капли сострадания. Напротив, они тихонечко посмеиваются над ними. Удачный выпад, хорошая провокация придают им ещё больше сил, и в этот момент они не просто довольны, они гордятся собой.

Я встречала таких людей, когда-то сидевших за своим столом в трёх метрах от меня на работе.

Одна сотрудница лет пятидесяти, например, любила систематически говорить какую-либо гадость в адрес одного из коллег или пробрасывать какой-либо недостоверный слух, непосредственно касающийся его. Тем самым она выводила человека из себя и выбивала из рабочего ритма. А после, получив не меньшую критику в ответ, делала вид, что не замечает этого и практически никогда не вступала даже в короткую перебранку.

Ей как будто бы было всё равно, ни жарко, ни холодно. Она уже не обращала ни на слова, ни на самого человека никакого внимания. И ей это нравилось. Она делала вид, что работает, при этом улыбаясь (глазами).

Создавалось ощущение, что как будто бы ей нравилось ощущение своей силы и её мотивировало умение повлиять на настроение другого человека.

И пока кто-либо хорошо не изучит натуру таких людей, шансов не реагировать на подбрасываемые ими триггеры или их попытки «якорения», у них ноль.

Однако всем высокочувствительным натурам хорошо бы знать о том, что, если у какого-то человека в его окружении есть способность их разозлить и тем самым, вывести из себя — они должны быть уверены, что у него или же у неё имеется власть над ними.

-2

Более того, знайте, что такие люди могут вас контролировать. Как?

Они прекрасно понимают, что им достаточно прекратить вести себя конкретным образом для того, чтобы избавить вас от внутренней раздражительности, гнева и злости. И это им решать: сделают они это или нет. Прекратят они или продолжат.

Именно в этом смысле они контролируют и управляют вашим текущим состоянием.

Безусловно, в отношениях бывают такие ситуации, когда два человека злятся друг на друга. Они оба испытывают гнев и негативные эмоции. Они оба злятся, ругаются и упрекают друг друга. И это неприятные, но полностью здоровые проявления конфликта внутри пары. Ведь не могут быть люди милыми, сговорчивыми и бесконфликтными всё время.

Такая динамика, когда ссорятся и переживают оба партнёра приводит, конечно, через споры, конечно, через нелицеприятные разговоры, но всё-таки к взаимному обмену мыслями, мнениями, накопившимися обидами и недовольством. То есть, пара проходит через зону турбулентности и хаоса и в конечном счёте приходит к какому-то балансу. Они, в конечном счёте, достигают этого баланса «брать и давать взамен».

Однако, если на лицо ситуация, когда один человек злится, а второй или же вторая абсолютно равнодушен, — вот это уже говорит о наличии скрытой деструктивной динамики. И, главное, об отсутствии важного баланса брать — давать в любых отношениях: в семье, между друзьями или между коллегами на работе.

И чаще всего за благопристойным, красивым фасадом таких отношений скрываются манипуляции, ревность, контроль, эмоциональное насилие, желание подавить и подчинить себе другого человека.

Если дело ещё не зашло слишком далеко и ваша нервная система не до конца расшатана, вам удастся переломить ситуацию и изменить ход событий, только если вы перестанете реагировать на триггеры и действовать всегда одинаково. Вы измените тенденцию, перестав следовать вашим привычным и хорошо выученным шаблонам поведения.

Попробуйте повернуть ситуацию на 360 градусов и проявите разумную индифферентность или безразличие по отношению провоцирующего вас человека.

Человек, умеющий управлять другими силен, но умеющий владеть собой ещё сильнее.

Соглашусь, что управлять своими эмоциями чрезвычайно трудно. Но тот, кто хочет этого добиться — найдёт пути, начнёт тренироваться, переопределит свой фокус внимания, Если такое положение вещей его не устраивает, он начнёт действовать и не будет придумывать многочисленные отговорки.

Всем удачи и отличного настроения.

Оставайтесь в психологическом тонусе и подписывайтесь на мой Telegram

Благодарю.