В сентябре 2024 года на одного соискателя в регионе пришлось 9,4 вакансий Краснодарский край занял первое место в рейтинге регионов по дефициту кадров. По данным на сентябрь текущего года, разница между потребностью в сотрудниках и числом незанятых в регионе составила 80,7 тыс. человек. Так, в конце сентября кубанские компании нуждались в 90,2 тыс. кадров. При этом количество безработных в службах занятости составило 9,6 тыс. человек. На одного соискателя пришлось 9,4 вакансий. Аналогичные показатели наблюдаются в целом по России. Как сообщает пресс-служба аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza, в течение 2024 года разница между числом открытых вакансий и количеством потенциальных работников увеличилась с 1,35 млн до 1,6 млн.
В сентябре 2024 года на одного соискателя в регионе пришлось 9,4 вакансий
Краснодарский край занял первое место в рейтинге регионов по дефициту кадров.
По данным на сентябрь текущего года, разница между потребностью в сотрудниках и числом незанятых в регионе составила 80,7 тыс. человек. Так, в конце сентября кубанские компании нуждались в 90,2 тыс. кадров. При этом количество безработных в службах занятости составило 9,6 тыс. человек. На одного соискателя пришлось 9,4 вакансий.
Аналогичные показатели наблюдаются в целом по России. Как сообщает пресс-служба аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza, в течение 2024 года разница между числом открытых вакансий и количеством потенциальных работников увеличилась с 1,35 млн до 1,6 млн.