✍️СПЕЦИАЛЬНЫЕ СОЦИАЛЬНЫЕ ПРАВА ЖЕНЩИН-ВОЕННОСЛУЖАЩИХ: НОРМАТИВНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ Продолжаем делиться важной информацией для женщин-военнослужащих. Женщины-военнослужащие имеют особые права и гарантии, закрепленные в федеральном законодательстве: ❤️ПРАВО НА МАТЕРИНСТВО (ФЗ “О статусе военнослужащих”): 1️⃣Отпуск по беременности и родам (140 дней) 2️⃣Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет 3️⃣Перевод на легкую работу с сохранением денежного довольствия 💼ТРУДОВЫЕ ГАРАНТИИ (ТК РФ): 1️⃣Запрет на ночные смены без согласия 2️⃣Отказ от сверхурочной работы 3️⃣Освобождение от командировок 4️⃣Право не работать в выходные и праздники 🛡️ЗАЩИТА ОТ УВОЛЬНЕНИЯ (ТК РФ): 1️⃣Беременные женщины 2️⃣Женщины с детьми до 3 лет 3️⃣Одинокие матери детей до 14 лет 4️⃣Родители детей-инвалидов 💵СОЦИАЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ (ФЗ “О денежном довольствии военнослужащих”): 1️⃣Медицинское обеспечение 2️⃣Жилищные гарантии 3️⃣Пенсионное обеспечение 4️⃣Компенсация за наем жилья 🪪СПЕЦИАЛЬНЫЕ ПРАВА (Указ Президента РФ): 1️⃣Прио
✍️СПЕЦИАЛЬНЫЕ СОЦИАЛЬНЫЕ ПРАВА ЖЕНЩИН-ВОЕННОСЛУЖАЩИХ: НОРМАТИВНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
1 апреля 20251 апр 2025
2
1 мин