Март порадовал бизнес целым рядом изменений — от новых налоговых льгот до ужесточения контроля за выплатой зарплат. Разбираем главные нововведения, которые важно учесть в работе. С 1 марта привлекать сотрудников к обучению новичков можно только с их согласия и за отдельные деньги.
Но! Если в трудовом договоре уже прописано, что работник обязан обучать коллег, то доплачивать не нужно — это часть его обязанностей. В Московской, Вологодской и Новосибирской областях открываются производственные особые экономические зоны (ОЭЗ). Резиденты получат: Теперь магазины обязаны оплачивать поставки скоропортящихся товаров максимум за 4 дня. Компании теперь могут оформлять сделки с недвижимостью исключительно в электронном виде. Бумажные договоры уходят в прошлое. За компаниями, задерживающими зарплаты, теперь будут следить ежемесячно. ФНС не вправе отказывать в регистрации компании или назначать проверку только потому, что по адресу зарегистрировано много фирм. Теперь в заведениях общепита чек должн