История начинается с ковидного года.
Я остался без работы и не мог найти новую — компании закрыли все вакансии, ожидая, что будет дальше. В то время я искал позицию IT Project Manager , потому что видел в этой роли свое будущее и перспективы (в чем, как выяснилось позже, не прогадал 😂).
И тут раздался звонок из ПИК-Аренды — дочки ПИК, которая занимается долгосрочной арендой квартир. Ребята исследовали новый рынок на предмет его перспективности, и на тот момент проект был сосредоточен исключительно в Москве с командой из 15 человек.
У меня не было планов работать в этой сфере, но мне озвучили интересную мысль: нужно масштабировать бизнес на всю Россию , и им нужен человек, который сможет это реализовать.
На тот момент у меня был только опыт управления командой техподдержки из 20 человек. Предложение показалось крайне интересным, и я решил, что такую возможность нельзя упускать.
В итоге, мы успешно масштабировались до 17 городов и 150 сотрудников .
По пути было много интересных историй и сложностей, которые пришлось преодолеть, но об этом — в других постах 🫠