Найти в Дзене
TeamDo

Как выдавать пароли сотрудникам?

Учётная запись (аккаунт) — это ключ к информационной системе. Она
нужна, чтобы система узнала пользователя и дала ему доступ к данным. Для
входа обычно нужны имя пользователя и пароль. Учётные записи контролируются информационной системой и дают
пользователю разные возможности (это называется «правами») работы
с данными. Например, в CRM-системе пользователь в роли «руководитель отдела
продаж» будет видеть все сделки. А пользователь в роли «менеджер
по продажам» только свои. При создании учётной записи нужно создать пару: уникальное имя
пользователя и пароль. Пользователь придумывает сложный пароль,
соответствующий требованиям безопасности (минимум 14 символов, наличие
цифр, букв разного регистра и специальных символов). Учётные записи и пароли на предприятии создают ответственные сотрудники: Ответственные за учётные записи и пароли отвечают за регулярную смену паролей, их хранение, инструктаж сотрудников. Требования к паролю от учетной записи сотрудника: Требования к безопасно
Оглавление
Источник: freepik.com
Источник: freepik.com

Учётная запись

Учётная запись (аккаунт) — это ключ к информационной системе. Она
нужна, чтобы система узнала пользователя и дала ему доступ к данным. Для
входа обычно нужны имя пользователя и пароль.

Учётные записи контролируются информационной системой и дают
пользователю разные возможности (это называется «правами») работы
с данными.

Например, в CRM-системе пользователь в роли «руководитель отдела
продаж» будет видеть все сделки. А пользователь в роли «менеджер
по продажам» только свои.

Пароль

При создании учётной записи нужно создать пару: уникальное имя
пользователя и пароль. Пользователь придумывает сложный пароль,
соответствующий требованиям безопасности (минимум 14 символов, наличие
цифр, букв разного регистра и специальных символов).

Как создать пароль сотруднику

Кто создаёт пароли для сотрудников?

Учётные записи и пароли на предприятии создают ответственные сотрудники:

  • сотрудники IT-отдела, например, системные администраторы или специалисты по информационной безопасности;
  • управляющие цифровым имуществом — специалисты, которые контролируют реестр облачных информационных систем и доступы к ним;
  • рууководители направлений, например: руководитель отдела выдаёт доступы в информационную систему своим сотрудникам.

Ответственные за учётные записи и пароли отвечают за регулярную смену паролей, их хранение, инструктаж сотрудников.

Требования к корпоративному паролю

Требования к паролю от учетной записи сотрудника:

  • нельзя использовать личные пароли;
  • пароль должен быть длинным, не менее 14 символов;
  • нельзя использовать очевидные последовательности вроде «123456», «password» или «qwerty»;
  • пароль не должен повторяться: нельзя копировать один и тот же пароль.

Где создавать пароли для сотрудников?

Требования к безопасности паролей постоянно растут, поэтому используют:

  • Встроенные генераторы паролей в самих информационных системах;
  • Встроенный генератор паролей специальной программе для хранения паролей — в менеджере паролей.

Где хранить все пароли предприятия?

Объём учётных записей (и логинов и паролей) в любой компании превышает
полсотни.

Организации используют корпоративный менеджер паролей — специальную программу, в которой хранятся все учётные записи ко всем информационным системам предприятия.


Менеджер паролей помогает
организовать хранение сложных паролей в компании и управлять ими. В менеджере паролей все пароли шифруются, а для повышения уровня защиты используют двухфакторную аутентификацию.

Рассказываем о плохих методах хороших и о том, как правильно хранить пароли в статье:

Где хранить пароли?

Как выдавать пароли сотрудникам?

Создание и выдача паролей для сотрудников нужно проводить по процедуре,
которую предприятие формирует самостоятельно. Мы обозначим несколько
базовых правил, которые можно использовать для своей парольной политики:

  • при приеме нового сотрудника ответственный выдаёт
    учётные записи (логин/пароль) к информационным системам. Если сотрудник
    получил временный пароль, то он его меняет по правилам, которые описаны в
    требованиях к паролям;
  • при увольнении сотрудника его учётные записи к информационным системам блокируются;
  • если сотрудник забыл пароль, то ответственный выдаёт ему новый пароль.

Выдача и передача паролей должна происходить через защищённый канал передачи данных или через менеджер паролей. Ответственному и сотрудникам запрещается обмен такими данными через личные устройства или слабо защищённые каналы. Нельзя:

  • отправлять пароли в мессенджерах;
  • отправлять пароли по электронной почте.

Юридические аспекты

Как юридически оформить правила хранения паролей для сотрудников?
TeamDo14 апреля 2025

______

TeamDo Платформа для удобного управления командами, активами, знаниями

ВКонтакте | Rutube | Телеграм