Зарплата сотрудников — одна из ключевых статей расходов в финансовом отчете. Разберем, как оформить ее без ошибок, чтобы грантовая комиссия не вернула документы на доработку. - ФИО, должность и ИНН сотрудника. Например: «Иванов Алексей Петрович, инженер-разработчик, ИНН 123456789012». - Тип договора: - Документы: платежные поручения (ПП), договоры, акты, налоги. 1. ТД + приказ о приеме на работу. 2. ПП на зарплату с указанием месяца выплаты. 3. ПП на налоги: - НДФЛ (13% от зарплаты). - Страховые взносы (ЕНП — единый налоговый платеж). Зарплата за март 2023 — 70 000 ₽. - ТД №1 от 01.03.2023 - ПП №5 от 10.04.2023 на 70 000 ₽. - ПП №6 от 11.04.2023 на 9 100 ₽ (НДФЛ). 1. Договор ГПХ (с указанием объема работ). 2. Акт выполненных работ — подтверждение, что услуги оказаны. 3. ПП на оплату. Оплата разработки логотипа — 25 000 ₽. - ГПХ №3 от 15.02.2023. - Акт №2 от 28.02.2023 на 25 000 ₽. - ПП №7 от 01.03.2023 на 25 000 ₽. - ПП на НДФЛ и ЕНП прикрепляются к одной из строк (не дублируйте их