Военнослужащие в некоторых случаях имеют право на получение единовременной материальной помощи. Но, кроме этого, для них же устанавливается и ежегодная материальная помощь. Разница между ними в том, что ежегодная помощь полагается всем, кто добросовестно и эффективно исполняет свои обязанности, а единовременная – только тем, кто испытывает прямо сейчас материальные трудности.
💁♂️ Ежегодная материальная помощь военнослужащим
Право на получение ежегодной материальной помощи имеют все военнослужащие, которые в текущем году добросовестно исполняли свои обязанности по контракту. Срочникам она не положена. Нормативной базой здесь является Постановление Правительства РФ №993 от 2011 года, утвердившее Правила выплаты премии и Правила выплаты ежегодной матпомощи.
Конкретный порядок обращения за матпомощью устанавливается Министерством обороны и руководством других структур, служба в которых приравнивается к военной: например, для сотрудников военных прокуратур – Генеральным Прокурором РФ, для военных следователей – Председателем Следственного Комитета РФ и т. д.
Кому и на каких условиях положены выплаты
Ежегодная материальная помощь выплачивается:
- по заявлению (рапорту) военнослужащего, поданного в текущем году;
- если заявление (рапорт) не было подано до конца года, то матпомощь выплачивается вместе с денежным довольствием, полагающимся на 1 декабря текущего года.
По сути, ежегодная матпомощь представляет собой аналог «тринадцатой зарплаты», предусмотренной нормативными актами советского периода или условиями трудовых договоров для работников, занятых в современной России. То есть, если человек добросовестно и полностью исполнял свои обязанности – он дополнительно к концу года получает ещё одну выплату (для военнослужащих – необязательно к концу года, можно и раньше).
Ежегодная материальная помощь выплачивается всем военнослужащим, кроме тех, кто:
- был лишён звания;
- был приговорён к лишению свободы – в том числе и условно;
- был приговорён к запрету занимать должности в Вооружённых силах;
- отчислен из военного вуза или другого образовательного учреждения за недисциплинированность или неуспеваемость;
- был уволен за невыполнение условий контракта;
- отказался от допуска к государственной тайне – либо был лишён такого допуска, если таковой требовался для выполнения обязанностей по службе;
- не выдержал испытания, требовавшегося для занятия должности;
- нарушил иные условия контракта. Например, занимался коммерческой деятельностью – согласно п. 7 ст. 10 Федерального закона «О статусе военнослужащих», контрактники не вправе заниматься никакой оплачиваемой деятельностью, кроме педагогической творческой и научной, если она не мешает исполнению обязанностей по контракту. Дополнительный список запретов установлен ст. 27.1 того же закона;
- находится в распоряжении командиров (начальников) – то есть фактически не выполняют служебные обязанности. Этот пункт следует оговорить особо: тут нет вины самого военнослужащего, но нет у него и права на получение матпомощи, поскольку он ждал назначения, а не исполнял то, что должен по контракту.
Размер выплат
Указанное выше Постановление Правительства РФ предусматривает, что ежегодный размер матпомощи составляет не менее одного должностного оклада для военнослужащего за год.
В том случае, если Закон о федеральном бюджете или иные нормы предусматривают больший размер выплат – применяться будут они.
✋ Единовременная денежная выплата военнослужащим
В отличие от ежегодной матпомощи, единовременная выплата не предоставляется просто так. Военнослужащему надо доказать, что она должна быть ему выплачена.
Кому и на каких условиях положены выплаты
Единовременная материальная помощь – это поддержка от Министерства обороны военнослужащего, оказавшегося в трудной жизненной ситуации. Она не является обязательной и выплачивается в следующих случаях (согласно Приказу Минобороны №205 от 2010 года):
✅ утрата личного имущества военнослужащего в результате стихийного бедствия;
✅ смерть близких родственников – детей, родителей, усыновлённых или усыновителей, родных братьев или сестёр, иждивенцев;
✅ необходимость в специальном лечении в случае получения военной травмы (ранение, контузия, увечье) либо болезни, полученной на военной службе.
Единовременная помощь выплачивается на основании рапорта военнослужащего (либо сотрудника из числа гражданского персонала Минобороны РФ), поданного в срок не позднее одного года с того момента, как наступило событие, предусмотренное Приказом Минобороны.
Для того чтобы получить помощь, военнослужащий (или гражданский сотрудник) должен подать пакет документов, включающий в себя:
- рапорт;
- подтверждающие документы о событии (свидетельство о смерти родственников, медицинское заключение, справки из МЧС, МВД и других органов об уничтожении имущества и т. д.).
Размер выплат
Согласно Приказу Минобороны №205 от 2010 года, размер единовременной помощи не должен превышать:
✅ для военнослужащих – 50% от оклада денежного оклада по занимаемой должности;
✅ для гражданского персонала – 2 месячных (тарифных) ставки.
При этом расчёт производится без установленных для конкретной должности надбавок, повышенных ставок и выплат за особые условия несения службы.
В особенных случаях размер единовременной выплаты может быть повышен, но лишь при условии, что государственным бюджетом предусмотрено соответствующее финансирование – и обстоятельства, по которым производятся выплаты, действительно являются непредвиденными и экстраординарными. В большинстве случаев военнослужащему на повышенные выплаты рассчитывать не приходится – они назначаются в индивидуальном порядке.
👨🦰 Разница между единовременной и ежегодной материальной помощью
Разница между единовременной и ежегодной материальной помощью военнослужащим состоит в следующем:
- Единовременная помощь выплачивается тем, кто пострадал из-за событий, предсказать которые было невозможно.
- Законодательство предусматривает основания для отказа в выплате ежегодной помощи. Единовременные выплаты производятся по решению командования, и потому для них нормативного регулирования не установлено.
По сути же, ежегодная матпомощь полагается всем военнослужащим, а единовременная – только тем, кто в ней нуждается.
🔥Подписывайтесь на мой Телеграм-канал ZakonGuru.