Ранее на канале была статья о том как заполнить заявление на отсрочку по частичной мобилизации.
Но в ответ на ваше ваявление может прийти отказ.
Почему и можно ли повторно написать такое заявление!?
У Вас есть право исправить ошибки и подать его повторно.
Причины отклонения
- Данные электронной подписи не совпадают с данными в заявлении — проверьте корректность данных в заявлении или запросите новый файл подписи у работодателя и подайте новое заявление
- Заявление заполнено некорректно — обратитесь в службу поддержки
- Форма-подтверждение либо заполнена неверно, либо сохранена в другой кодировке (не UTF-8) или данные в заявлении не совпадают с данными в форме-подтверждении. Запросите у работодателя корректную форму и подайте новое заявление
- Данные электронной подписи не совпадают с данными формы-подтверждения. Запросите новые файлы у работодателя и подайте новое заявление
Также заявление может быть отклонено, если вы зарегистрировали новое заявление по этой же услуге.
Совет! Почитать инструкцию по заполнению вышеуказанного заявления! Именно в ней есть нюансы, которые чисто технически могут не дать вашему заявлению быть одобренным.
Например, в ней четно прописано следующее:
"Из за чего могут возникнуть сложности:
1. Файл подписан недействительной электронной подписью или электронной подписью не генерального директора или иного единоличного исполнительного органа компании
2. Не совпадает СНИЛС руководителя в форме-подтверждении и в файле откреплённой электронной подписи
3. Не совпадают данные сотрудника в форме-подтверждении и заявлении на портале Госуслуг
4. ИНН организации, указанный в форме-подтверждении, не соответствует ИНН в файле откреплённой электронной подписи
5. Форма-подтверждение загружена в формате csv с неверной кодировкой: должна быть UTF-8 При отказе сотрудник может подать заявление повторно, исправив ошибки."
Инструкцию стоит почитать, чтобы четко выполнить все требования уполномоченных органов. Вот один из листов загрузки данной инструкции.
Благодарю за внимание, надеюсь было полезно.
#отказ #заявление #частичнаямобилизация #госуслуги