Не все будущие пожилые бюджетники знают, что после выхода на пенсию они имеют право на единовременную выплату. Однако это происходит только в том случае, если они накопили свой аннуитет.
Пенсионные фонды
По закону все работодатели обязаны отчислять 22% от заработной платы в пенсионный фонд. Этот процент отчислений состоит из двух частей
6% - на накопительную часть пенсии.
16% - на страховую часть пенсии.
Накопительная часть была введена для того, чтобы наращивать и инвестировать свои пенсионные накопления и создавать капитал до выхода на пенсию, а не превращать часть заработанных денег в "общий пенсионный фонд" для выплаты тем, кто сейчас получает пенсию. До 2014 года все средства, поступающие в качестве страховых взносов в пенсионный фонд, распределялись именно таким образом. Граждане могли по своему выбору вкладывать свои деньги в пенсионный фонд или переводить их в другой фонд, отличный от Национального пенсионного плана.
Однако из-за нехватки денег на выплаты нынешним пенсионерам формирование накопительной части пенсий россиян было "заморожено" в 2014 году. С тех пор все страховые взносы перенаправляются в страховой пенсионный фонд, а пенсионный резерв не формируется. Однако средства, уже поступившие на формирование пенсионного резерва, остались на счетах граждан. "Замораживание" пенсионного финансирования не означает изъятия уже накопленных средств. Все средства, поступившие на пенсионные счета граждан, остаются нетронутыми.
Как выплачиваются пенсионные средства?
Когда вы будете получать страховую пенсию по старости, вам будет назначен обязательный пенсионный резерв, если таковой имеется. Однако его выплатят только в том случае, если он составляет более 5% от общей суммы трудовой пенсии, если же он составляет менее 5%, то предусмотрена единовременная выплата при выходе на пенсию. Кстати, те, кто уже вышел на пенсию, имеют право при необходимости получить оставшиеся накопления единовременно, но для этого нужны особые условия.
Для 5% это считается примерно так: при наличии накопительной пенсии в 10 000 рублей, накопительная часть должна быть не менее 500 рублей. Общая сумма накопительной пенсии делится на ожидаемую продолжительность накопительной пенсии, которая будет установлена на уровне 252 месяцев в 2021 году и 258 месяцев в 2022 году. Иными словами, чтобы получать накопительную часть в размере 500 рублей в месяц, пенсионер должен иметь пенсионные накопления в таком же размере.
500 х 252 = 126 000 рублей.
Однако, поскольку времени для отчисления на накопительную часть было недостаточно, большинство граждан накопили максимум 60 000-70 000 рублей, или половину суммы.
единовременная выплата.
И если вы собираетесь на пенсию, не забудьте поинтересоваться в пенсионном фонде о своих пенсионных накоплениях. Если они не позволяют формировать накопительную часть пенсии в размере 5% от общей суммы пенсионных выплат, то их следует выплатить единовременно. Для этого необходимо подать заявление. В этом случае процедура отказа от подачи заявления не сработает, и, если вы не узнаете об обратном, эти средства останутся в распоряжении пенсионного фонда или негосударственного пенсионного фонда, в который они переведены. В среднем это 30 000 рублей на человека. Крайне важно не забыть спросить об этом, поскольку при выходе на пенсию вы получите значительное выходное пособие.
Руководство ПФР рекомендует выплачивать пенсионные накопления единовременно. Гражданам следует уточнить этот вопрос при оформлении пенсии по старости и убедиться, что пенсионные накопления выплачиваются в соответствии с законом, то есть единовременно.