Что делать, если IT-специалист получил повестку из военкомата

Отсрочку могут получить официально трудоустроенные специалисты. Фото: Полина Зиновьева

Какие требования выдвигает Минобороны для получения отсрочки во время частичной мобилизации

• Работодатель должен быть в списке Минобороны аккредитованных IT-компаний, осуществляющих деятельность в области информационных технологий;
• У сотрудника IT-компании должен быть диплом о высшем образовании в сфере информационных технологий;
• Необходимо наличие официального трудоустройства;
• Айтишник должен быть трудоустроен только на полный рабочий день.

Если вышеописанные требования Минобороны исполнены, то IT-специалист должен явиться в военкомат для предоставления отсрочки.

Какие документы нужны для оформления отсрочки в военкомате

• Оригинал или заверенную копию трудового договора с работодателем;
• Диплом о получении профессионального высшего образования;
• Выписку из реестра о государственной аккредитации компании-работодателя в сфере ИТ, заверенную гендиректором компании или уполномоченным им лицом;
• Справка с места работы, подписанная гендиректором или уполномоченным лицом о том, что сотрудник задействован в разработке, развитии, внедрении ИТ-решений или в обеспечении функционирования информационной инфраструктуры.

Отметим, что Минцифры России в скором времени запустит сервис на «Госуслугах» для сбора сведений о сотрудниках аккредитованных ИТ-компаний и операторов связи, которые не должны привлекаться на военную службу в рамках частичной мобилизации. Ведомство приготовило специальную форму, которую должен заполнить сотрудник и отправить через портал «Госуслуги», как только запуститься сервис.

Фото: ФедералПресс / Полина Зиновьева