Они потеряют такое право в случае, если не трудоустроятся в другую IT-компанию через две недели после увольнения, сообщил глава ведомства Максут Шадаев
МОСКВА, 5 октября. /ТАСС/. Минцифры России разрабатывает алгоритм действий по сохранению права отсрочки от мобилизации в случае увольнения сотрудника из аккредитованной IT-компании. Предположительно, если сотрудник через две недели не устроится в другую IT-компанию, Минцифры доложит об этом сотруднике Минобороны, и тот потеряет право на отсрочку, сообщил в среду в ходе вебинара с представителями IT-отрасли глава Минцифры Максут Шадаев.
"Мы договорились с ПФР. В случае увольнения сотрудника из аккредитованной организации, которая есть в наших списках, естественно, будет уведомление о том, что он уволен. Дальше вопрос: если он уволился и на следующий день вышел в другую организацию? Соответственно, мы для себя сейчас разрабатываем алгоритм, сколько времени мы даем на устройство", - сообщил Шадаев.
Он уточнил, что, скорее всего, период для устройства сотрудника в новую аккредитованную IT-компанию будет небольшим.
"Условно две недели. После получения информации о том, что он уволился, мы ждем две недели. Если через две недели он не вышел в аккредитованную организацию, то мы, соответственно, уведомляем Минобороны, что этот сотрудник больше не работает в IT-компании и, соответственно, теряет право на отсрочку", - пояснил Шадаев.