В связи с объявленной частичной мобилизацией россияне боятся остаться без работы.
Призыв на службу в армию — ультимативная причина для работодателя расторгнуть трудовой договор с призывником. 21 сентября 2022 года президент России Владимир Путин объявил о частичной мобилизации — отдельные категории россиян призваны к военной службе. Что будет с рабочими местами призывников и какие меры планируют принять законодатели, — в справке aif.ru.
Должен ли работодатель расторгнуть договор с призывником?
Согласно действующему законодательству (п.1 ч.1 ст. 83 ТК РФ), призыв на военную службу — основание для прекращения трудовых отношений между призывником и его работодателем. Это обстоятельство не зависит от волеизъявления работника или его руководства. Как разъяснил Владимир Путин в указе о частичной мобилизации, россияне, которые получат повестки, будут приняты на службу в ряды Вооруженных сил России на основании контракта.
Что сказали власти о сохранении трудовых прав призванных на службу работников?
Глава комитета Совета Федерации по социальной политике Инна Святенко прокомментировала опасения россиян и заверила, что мобилизированные граждане могут рассчитывать на защиту своих трудовых прав, в том числе на сохранение рабочего места. Аналогичную позицию высказала и спикер верхней палаты парламента Валентина Матвиенко.
Какие изменения планируют внести в Трудовой кодекс?
Конкретных мер представители власти не назвали, однако известно, что поправками призывникам может быть предоставлена возможность сохранить за собой место на время службы, а также могут быть предусмотрены компенсации для тех, кто все же лишится работы.
Когда будет готов проект?
Как сообщил первый заместитель главы комитета Госдумы по обороне Андрей Красов Telegram-каналу «Единая Россия. Официально», законопроект, гарантирующий мобилизированным гражданам сохранение рабочих мест, уже подготовлен и передан в правительство для дачи заключения.
Депутат Госдумы Александр Хинштейн в своем личном Telegram-канале анонсировал внесение законопроекта на рассмотрение нижней палаты парламента до следующего заседания.
Источники:
