Каждая IT-команда состоит из определенного числа сотрудников (руководителя, разработчиков программного кода, аналитиков и др.), которые, имеют, с одной стороны, свой набор функциональных рабочих задач, реальные сроки для их выполнения, представления о качестве своей деятельности, с другой стороны, - постоянно изменяющееся психофизиологическое состояние, которое можно охарактеризовать в терминах соответсвия оптимальному функциональному состоянию стоящей перед сотрудников задаче.
В то же время команда в целом также характеризуется набором профессиональных целей, направленностью, необходимыми к выполнению текущими задачами, а также текущее состояние по их выполнению. Индивидуальные и командные образы выполнения профессиональной деятельности могут заметно различаться ввиду недостатка “живой” коммуникации между руководителем и членами коллектива, а также между сотрудниками: в ходе рабочего процесса могут возникать недопонимание, расхождение между тем, что и как нужно выполнять в конкретный момент времени. Кроме того, работа часто осуществляется в условиях постоянно меняющихся условий и дефицита времени, влияя на скорость осуществления профессиональных процессов и их качество. Все эти факторы влияют на успешность осуществления деятельности. Важно учитывать также и индивидуальное психофизиологическое состояние сотрудников, которое вносит свои коррективы в процесс выполнения задач: так, чрезмерный стресс или когнитивная нагрузка, недостаточность мотивации могут влиять на продуктивность деятельности. Отслеживание всех вышеперечисленных факторов становится достаточно сложной и, вместе с тем, необходимой задачей, от успешного выполнения которой зависит эффективность деятельности компании.
Продукт предназначен для решения обозначенной проблемы и опирается на технологию искусственного интеллекта. Решение представляет собой коллективный ассистент (цифрового «руководителя проектов» на базе искусственного интеллекта) “Team.me”, который берет на себя часть организационных и аналитических обязанностей для обеспечения функции целеполагания и долгосрочного планирования в рамках команды.
