Поговорим о нарушениях нянями инструкций нанимателей. Иногда неопытные в общении с нянями мамы понимают, что что-то идет не так, но не знают, что с этим делать. Няня не справляется или откровенно игнорирует мнение нанимателя и нарушает правила, но при этом няню не увольняют, ей либо дают еще один шанс, либо вообще делают вид, что нарушение осталось незамеченным. К чему это приводит? И как правильно общаться с няней? Мы не берем сейчас случаи, когда няня наносит явный вред ребенку (например, бьет его) или когда работница совершила кражу. Разумеется, тут только один вариант – уволить няню, сообщить в правоохранительные органы и написать нам жалобу или отзыв, по возможности предоставив доказательства (видео или аудиозапись, например). Другое дело – если няня ничего вопиющего вроде бы не совершила, но происходят такие вещи, которые ставят вас в тупик и вызывают множество вопросов. Она это нарочно или нечаянно? Как ей сказать, что она не права? Если ее строго отчитать и оштрафовать, не оты