Что мне не нравится в Нидерландах, так это то, что каждый твой шаг контролируется налоговой. Такое впечатление, что вся страна под колпаком у Мюллера и везде агенты, которые сообщают куда надо, что ты недостойный гражданин и хотел утаить грошики от пополнения государевой казны или обобрал казну незаконно.
Причем истории, которые я знаю, настолько мелочны и абсурдны, что в голове не укладывается, как такое возможно? А их за што?
Примеры:
Один мужчина получал социальное пособие. Мужчина приверженец ЗОЖ и его организм требует только био-продукты, которые на порядок дороже обычных. Пособия на его гастрономические изыски не хватало и мама-добрая душа переводила сыночке на карточку по 300 евриков каждый месяц. Налоговая поначалу наблюдала за этим аттракционом материнского сердоболия, а потом бац... давай-ка, милый друг, верни 40 тысяч государству и штраф заплати 1200 за обман, потому как ты утаил от государственного органа свой доход.
Но в этом примере еще понятно как налоговая отследила этот "супер-доход". А вот второй случай... Женщина тоже получала пособие и тоже у матери душа болела, что доча недоедает, мама таскала дочке сумки с продуктами. Как налоговая об этом узнала? Короче, этой женщине тоже выставили требование возвращать деньги.
Из последнего. Владельцу одной компании надоело смотреть как его сотрудники давятся сухомяткой и он решил сделать для них доброе дело- обеспечить для них в обед здоровое, горячее питание. Не бутерброды, а салаты, фрукты и свежий суп. За счет фирмы. Решение это было принято в 2016 году.
Все 200 сотрудников приняли это новшество на ура. Предлагать бесплатный, питательный обед своим работникам - разумное деловое решение, не так ли? Нормальная забота о людях, которые на тебя трудятся. А вот и не правильно, решила налоговая служба и выставила налоговый счет на 120 000 евро.
Оказывается, по голландским законам компания может ежегодно тратить определенный процент от общей суммы заработной платы на необлагаемое налогом вознаграждение персонала. Например, на рождественскую вечеринку. Компании, которые настолько щедры, что превышают порог, должны платить 80-процентный налог. Это означает, что владелец компании должен заплатить налог практически за все обеды своих 200 сотрудников, начиная с 2016 года.
Сделал называется доброе дело. Вот откуда налоговая узнала про эти обеды? Значит кто-то из сотрудников одной рукой хлебал бесплатный суп, а другой писал кляузу? Мужик заплатил, но подал в суд на налоговую. Судья встал на сторону налоговой.