Совсем скоро работающие белорусы получат возможность формировать себе к старости дополнительный доход. 1 октября вступит в силу Указ Президента № 367, который предусматривает новый для страны механизм — добровольное страхование дополнительной накопительной пенсии. Те, кто им воспользуется, после выхода на заслуженный отдых будут получать две пенсии. Первую — от государства, вторую — от страховой компании. Немало жителей страны уже готовы присоединиться к программе.
Глядя на красавицу блондинку Евгению Пахомову из Сморгони, сложно поверить, что пенсия у нее не за горами. Но сама ведущий инженер по подготовке кадров местного лесхоза шутит, что «часики тикают», поэтому уже задумывается о прибавке к будущей пенсии, РАССКАЗЫВАЕТ корреспондент "СБ. Беларусь сегодня". Когда узнала о скорой новации, решила: это именно то, что ей нужно. Тем более работники системы соцзащиты ей все законодательные нюансы «разжевали». Евгения Викторовна поясняет:
— Во-первых, мне очень импонирует, что в программе есть государственные гарантии по сохранности средств. Во-вторых, накопленная сумма в отличие от обычной пенсии не только капитализируется, как в банке, но и наследуется. Деньги если не мне, так детям достанутся. И, в-третьих, кроме меня самой, мой личный счет будет соразмерно пополнять и работодатель. Согласитесь, это выгоднее, чем любой депозит.
В каком размере уплачивать взносы, Евгения Пахомова определилась: 3 процента от зарплаты. Сумма выходит небольшая, и отказ от нее будет неощутимым. Ну а что получится в итоге, оценит спустя шесть лет — именно столько ей осталось до пенсии.
В семье Евгении Викторовны отношение к накопительной пенсии неоднозначное. Муж Юрий жену поддерживает, а вот дети нет. Их реакцию Евгения считает вполне логичной:
— Когда я была в их возрасте, меня тоже доход в старости не волновал. Казалось, это время никогда не наступит. А с годами и опытом все изменилось. Отношение молодежи к накопительной системе скорректируется по мере того, как программа заработает и начнутся реальные выплаты.
К слову, присоединиться к программе можно не позднее чем за три года до выхода на пенсию. А вот стартовать могут молодые специалисты уже с первого рабочего дня.