Каждый год 20 июня мир отмечает День беженцев. В связи с этой датой Управление верховного комиссара ООН по делам беженцев инициировало в России фестиваль «Точка перемещения».
Событие проходит в формате круглых столов, мастер-классов, выставок и экскурсий, объединенных целью привлечь внимание общества к проблемам переселенцев. Одним из таких мероприятий стал мастер-класс по межкультурному общению, прошедший на площадке Еврейского музея и центра толерантности. Замысел проекта — объяснить, как человек познает другие культуры, ведь это — путь к построению любых отношений. В разговоре с журналистом «МЕДИА-МИГ» ведущая тренинга, психолог Елена Горинова рассказала, как стать выше стереотипов.
Невидимые стены
В январе 2022 года «Левада-Центр» (выполняет функции НКО-иноагента) опубликовал данные опросов, которые демонстрируют отношение жителей страны к людям другой национальности. Так, эксперты приходят к выводу о том, что структура ксенофобии и расизма остается неизменной, но, что является позитивным сигналом, общая интенсивность негативных установок снижается: россияне стали гораздо терпимее относится к евреям, китайцам и чеченцам. Вместе с тем больше всего антипатии у россиян традиционно к гастарбайтерам из Центральной Азии: за последние пять лет доля считающих, что правительство должно препятствовать потоку мигрантов, выросла с 58 до 68–73% (у ФОМа за такие меры выступают 49% респондентов), при этом половина опрошенных считает, что труд иностранцев полезен для страны.
Ведущий научный сотрудник Института народнохозяйственного прогнозирования Российской академии наук (ИНП РАН), директор Центра миграционных исследований (ЦМИ) Дмитрий Полетаев пишет, что и мигранты испытывают недоверие к россиянам, во многом предпочитают поддерживать отношения с земляками. Так возник почти «параллельный» мир: кафе для своих, спортклубы и даже клиники.
Все это оборачивается, по словам эксперта, возведением между местными жителями и мигрантами «стеклянных стен» — через них люди друг друга видят, но не понимают культуру, образ жизни соседей, довольствуясь стереотипами. Это препятствует конструктивному диалогу, добавляет конфронтации и взаимных обвинений, приводит к социальной напряженности. Этому и посвящен мастер-класс от Елены Гориновой.
Лицом к лицу лица не увидать
На расположенных полукругом стульях в новом пространстве Еврейского музея и центра толерантности к 19:00 часам собрались десять человек, большинство из которых не были знакомы друг с другом. Какова мотивация людей, решивших провести летний вечер за таким занятием?
Напрашивается простой ответ: это либо представители бизнес-среды, для которых коммуникационные навыки — залог развития компании, либо интересующиеся миграционными процессами.
Однако палитра интересов оказалась богаче. Кто-то живет в районах Москвы, населенных преимущественно мигрантами из Центральной Азии, чье поведение местные жители зачастую считают недопустимым. Однако и девушка из Бурятии пожаловалась на то, что нигде в мире не испытывала такой дискриминации по национальному признаку как в Москве, столице своей родины. Встретились в группе и те, кто готовился к переезду в другую страну, поэтому они пришли вооружиться знаниями и навыками для лучшей адаптации к принимающей стране.
Как проходил мастер-класс? Участникам были предложены задания в игровой форме, обсуждения, в ходе которых аудитория увидела, насколько сильно контекст взаимодействия с носителем другой культуры влияет на отношения. Одно из заданий заключалось в том, чтобы на пяти карточках участники написали любые характеристики народа, к которому они причисляют себя. Времени на размышления почти нет — в этом и смысл задания. Проходит минута, начинается подсчет условно «положительных» и «отрицательных» характеристик. Счет таков: 31 карточка с позитивными характеристиками и 19 карточек — с отрицательными. Как объяснила Елена Горинова, где бы ни проходил этот эксперимент, кто бы в нем ни участвовал — результат всегда один: люди преимущественно склонны подмечать собственные национальные положительные черты и не склонны к самокритике. А это и есть база для стереотипов и слухов, подозрительность к «другим».
«Мы хотели бы дотянуться до каждого»
Как противостоять тем вещам, которые проявляются в нас неосознанно? Терпимое или дружелюбное отношение к «другому» — труд, требующий определенных знаний. Их можно получить на таких мастер-классах или даже с помощью онлайн-платформы, на разработку которой Центр толерантности получил президентский грант. Там будут выложены кейсы на тему межкультурной коммуникации.
«В межкультурном диалоге есть две стороны — приезжие (туристы, мигранты или беженцы) и принимающее население. От каждой из сторон зависит успех взаимодействия, и важно поддерживать шаги к взаимопониманию от обеих сторон. Есть команды, которые фокусируют свою работу на мигрантах, а мы работаем с принимающими сообществами, помогая им лучше понимать представителей других культур, осознавать и преодолевать предрассудки, не допускать дискриминации, не испытывать ксенофобии. Мы стараемся вовлечь в нашу работу как можно более широкий круг людей. Мы транслируем наши практики почти во всех регионах России. Сегодняшний мастер-класс был уникален в том смысле, что он открыт для всех желающих, а обычно мы работаем с организованными группами: классами, рабочими коллективами, студентами и педагогами», — рассказала Елена Горинова.
«Мы хотели бы сделать добрее весь мир, дотянуться до каждого человека, и мы делаем все, что от нас зависит, — делится собеседница. − Мы вдохновляем своих слушателей, и они в свою очередь становятся носителями гуманистических ценностей».
Однако, если нет возможности посещать такие мероприятия, то путь к более терпимому отношению с миром можно проторить самостоятельно: предварительно читать информацию о стране, куда предстоит приехать, искать точки соприкосновения с представителями другой культуры, не судить по первому впечатлению и не обобщать. Эти шаги равно применимы не только для подготовки к взаимодействию с представителями другой культуры.
«Что касается динамики в плане возрастания агрессии, то можно сказать, что в условиях неопределенности, в которой мы все так или иначе находимся, естественно усиливаются защитные механизмы, поэтому могут обостряться негативные стереотипы. В такие непростые времена особенно важно оставаться людьми, сохранять способность видеть за стереотипами человека с его уникальными особенностями, взглядами и поведением. Сейчас как никогда важно общаться, поддерживать друг друга, создавая островки стабильности и безопасности для себя и своих близких», — резюмировала итоги мастер-класса эксперт.
Больше о трудовой миграции в России и мире читайте на нашем сайте MEDIA-MIG.ru