Именно такие изменения рассматривает Госдума.
Выплаты будут сохранены только тем сотрудникам, которые смогут которые согласятся изменить свой график под новый лимит.
Государственная дума рассматривает два законопроекта по данному вопросу:
- № 41991-8 — предлагают внести изменения в законы о соцстраховании и государственных пособиях гражданам с детьми (ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, ст. 13 Федерального закона от 09.05.1995 № 81-ФЗ). Если сотрудница, которая хочет и работать, и получать детское пособие, должна трудиться максимум на полставки.
- № 42001-8, который предусматривает изменение ст. 256 ТК. Так, работница, которая находится в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет, получает от государства пособие. Но при этом также должно быть соблюдено условие, что она трудится неполный рабочий день. То есть, оформлена на полставки. В соответствии с поправками в закон если такой лимит превышен, она утратит право на получение пособия.
Для лучшего пониманию приведу пример:
Например, сотрудница решила работать на 0,75 ставки. Именно из-за такого превышения пособие не будут выплачивать.