Хард (hard) и софт (soft) скиллы (skills) - на слуху, но не совсем понятно что это? Разбираемся!
Хард скиллы 🏋️♀️ - это технические навыки, которые используются в профессиональной деятельности. Например, 1С для бухгалтера, Java для программиста, умение делать уколы для медсестры, вождение машины для шофера.
Софт скиллы 🙋♀️ - это навыки, которые не связаны с профессией, но помогают нам быть более эффективными в ней и в целом влияют на успешность человека.
Сюда можно отнести коммуникабельность, тайм-менеджмент, критическое мышление, умение работать в команде, планирование, креативность, управление людьми, способность к обучению и т.д.
Интересно, работодатели при выборе кандидата смотрят не только на хард скиллы, но и на софт 👆. Жизненно необходимо, чтобы человек вписался в команду, и даже если он идеален по хардам, но, к примеру, с ним тяжело общаться - будет отказ.
Есть даже исследование, что успешность в работе на 85% зависит от софт скиллов, и только на 15% — от хард. Так то!
К сожалению, мы часто уделяем больше времени хардовым навыками и забывает про софт, а ведь софт скиллы не только в работе нужны, но и по жизни 🙂
Итог - развивайтесь во все стороны! И в хард и в софт! 👍
#тестированиепо #курсытестирования #курсытестировщиков #курсыqa #qaкурсы #обучениеqa #rocketbrain #простоеобучениесложнымвещам #тестировщик #скиллы