У некоторых родителей есть право на отпуск в удобное время. Даже после утверждения графика отпусков они могут написать заявление на другие даты — отказать в переносе работодатель не может.
🔹 Такую льготу, в частности, имеют родители:
✔️ с тремя и более детьми до 18 лет, если младшему нет 14
✔️ ранее отозванные из ежегодного отпуска
✔️ с детьми-инвалидами до 18 лет (мама или папа)
✔️ перед отпуском по беременности и родам или после него (только женщина)
✔️ в период декрета жены (мужчины)
✔️ после отпуска по уходу за ребенком
✔️ со знаком «Почетный донор России»
✔️ работающие на Крайнем Севере — для сопровождения ребенка до 18 лет для поступления в вуз или техникум
✔️ при усыновлении ребенка до 3 месяцев
✔️ супруги военнослужащих
✔️ работающие по совместительству (одновременно с отпуском на основной работе)
✔️ перенесшие лучевую болезнь или имеющие инвалидность из-за аварии на ЧАЭС
✔️ со статусом ветерана боевых действий