При единстве интернета цифровизация в быту и на рабочем месте очень разняться и результатами, и полезностью. В быту цифровизация - помощь для лучшей жизни, и на работе должно бы помогать, но не получается. Как выяснили аудиторы Счётной палаты, электронный документооборот мешает врачу и ущербно информирует верхи.
Минздрав с 2019 года подключил к информационным системам больше миллиона медиков, а по плану было всего 820 тыс. Скоро все 1,8 млн сотрудников государственных ЛПУ обретут «высокую степень цифровой зрелости» и «оптимизацию рабочего времени», ориентированные на «повышение доступности медицинской помощи, обеспечение эффективной и оптимальной маршрутизации пациента». Рукоплещем защищённому от проникновения недоброжелателей единому цифровому контуру на базе ЕГИСЗ, 10-кратно увеличившему оборот электронных документов!
Очень красиво задачи Минздрава визуализировал замминистра Владимир Зеленский: «Для нас самое главное – унификация бизнес процессов на основе единых справочников, моделей данных, регистров. Архитектуры систем Минздрава, ОМС, ФМБА, а также требования к региональным системам будут максимально ориентированы на обеспечение бесшовной интеграции и создание единого информационного пространства в здравоохранении». Помощь врачу в работе – не главное.
Счётная палата удостоверилась, что около 90% врачей совсем не против цифровизации рабочего места, каждый третий допущенный до системы заметил некоторое упрощение работы с документами, у каждого четвёртого есть подозрения, что и времени на заполнение тратится как будто меньше. Доказать улучшение даже у Минздрава не получится - не предусмотрел учёта затрат времени на оформление и «реализацию принципа однократного ввода и многократного использования информации» пустил на самотёк.
Аудиторы Счётной палаты заметили, что без отказа от бумажных версий медицинских документов не выходит ни снижения издержек ЛПУ на бумагу, ни уменьшения нагрузки медиков, наоборот, производительность труда «значительно снижает», а нагрузка персонала растёт, и вообще нет целостности и связанности информационного взаимодействия «ключевых участников системы». Толи ещё будет при подключении к цифровому контуру оставшихся 800 тысяч сотрудников.
Минздрав имеет сведения только о 20% медиков первички, частные клиники скрывают 60% персонала, а аптеки – 80% рецептов. Нет благополучия и с документами – из 150 учётных форм передаётся только 33, при задуманной 81 форме, введено 15% протоколов телеконсультаций. Перевыполнение показателя «доля случаев оказания медпомощи» обеспечивается увеличением числа оформленных документов, коих для одного пациента предусмотрено десять штук. Не получилось «цифровых двойников» - электронных документов на порядки меньше, чем заполняется в бумажном варианте.
Что делать? Работать во благо стратегического направления в области цифровой трансформации здравоохранения и тратить больше денег, потому как 2,2% от всех расходов отрасли на цифровизацию – совсем не комильфо. Да и ещё: интернет в ЛПУ подвести!
Вы врач и хотите первым узнавать обо всех изменениях, происходящих в российском здравоохранении? Тогда предлагаем Вам присоединиться к сообществу коллег на портале МирВрача