💡Фасилитация (от англ. facilitate – помогать, направлять, облегчать) – простыми словами, эффективное групповое обсуждение, позволяющее совместить рабочий процесс с выработкой навыков и получения инструментов для работы.
В результате команда находит верное решение для результативной работы всех.
👤Член команды получает навык работать, ни как отдельная единица, согласно должностной инструкции, а как человек непосредственно участвующий в достижении общей цели💯
📌Одной из задач фасилитации, собрать всё, что есть лучшее у каждого члена команды и помочь понять команде, ценность каждого опыта, что поможет разработать эффективный план действий.
Фасилитация - это один из инструментов, для любых форм организации команд: проектных в любой сфере бизнеса, общественных и молодёжных организаций и т.д..
📍Как проходит фасилитация?
📍Какие этапы проходит команда?
🔖Устанавливаем правила взаимодействия.
🔖Собираем все возможные варианты решения рабочей ситуации.
🔖Анализируем с разных точек зрения.
🔖Вырабатываем план работы.
🔖Завершаем обсуждение, выслушав мнение всех членов команды.
Почему данный инструмент поможет команде быть успешной?
У каждого члена команды, будет ощущение причастности к достижению общей цели. Уверенность в том, что его личный вклад значим для всех.
Очень часто, интересные идеи, сложные решения, так и остаются не высказанными, фасилитация помогает раскрыть потенциал каждого🔝
📢Групповое обсуждение, вырабатывает не только план действий, но и развивает команду, делая её более профессиональной и эффективной.
Проведите совещанием, с использованием этого инструмента, и вы увидите положительную динамику работы👌