Объявления о поиске кандидата для работы в Букингемском дворце или других резиденциях членов королевской семьи всегда вызывают немалый ажиотаж. В прошлом году Её Величеству требовалась горничная на постоянную работу. Рассказываем о главных требованиях к кандидату, зарплате и обязанностях горничной Елизаветы II.
Режим работы и заработная плата горничной Елизаветы II
Подходящий кандидат должен работать 20 или 40 часов в неделю с понедельника по воскресенье, включая несколько ночных смен и работу в выходные дни. Заработная плата горничной Елизаветы II составляет примерно от £11 300 до £22 600 в зависимости от количества часов.
Что входит в обязанности горничной в Букингемском дворце?
Эта должность включает в себя широкий круг обязанностей на территории Букингемского дворца площадью 77 000 кв. м. и его 775 комнат.
В объявлении говорится, что кандидат присоединится к команде профессионалов в Лондоне и будет отвечать за «порядок, чистоту и уход за широким спектром интерьеров и предметов, гарантируя, что они будут представлены в наилучшем виде». Букингемский дворец должен быть в идеальном состоянии для королевской семьи, а также для любых высокопоставленных гостей и представителей общественности, приглашенных на важные мероприятия.
Новый сотрудник будет учиться у других горничных, чтобы освоить специальные навыки, необходимые для достижения стандарта Букингемского дворца.
Какой опыт нужен для работы в Букингемском дворце?
В объявлении о вакансии указано, что преимущество будет отдаваться кандидатам с опытом работы в сфере клининга или гостиничного бизнеса, однако для этой позиции всё же более важны «внимательное отношение к деталям» и надежность.
К другим качествам, которыми должна обладать горничная королевы Елизаветы II, относятся: «высокая эффективность и инициативность, хорошие навыки тайм-менеджмента», стремление к обучению, а также позитивный и гибкий подход к работе. Идеальный кандидат должен уметь расставлять приоритеты и справляться с ежедневным объемом работы.
Как проходит отбор персонала для работы во дворце?
Будущие сотрудники, как правило, проходят специальные тесты, которые позволяют выбрать наиболее подходящего кандидата для работы в Букингемском дворце.
Трейси Уотерман, руководитель отдела подбора персонала во дворце, ранее рассказала об одном необычном эксперименте, который она проводила в прошлом, чтобы выявить лучших горничных среди большого количества претендентов.
«Разница между горничной в пятизвездочном отеле и в королевском дворце заключается во внимании к деталям», — поделилась Уотерман во время съёмок одного из документальных фильмов о королевской семье.
«Один из тестов, который я люблю проводить, чтобы проверить, насколько кандидат внимателен к деталям, — поместить мертвую муху либо в камин, либо на ковер. Затем я медленно ввожу кандидата в комнату, давая ему возможность окинуть взглядом пространство и немного осмотреться вокруг. Идеальный кандидат должен не только заметить муху, но и поднять ее. Из 10 человек, как правило, лишь половина заметит муху, а один из 10 действительно нагнется и поднимет ее. Это и будет лучшая горничная королевы Елизаветы», — рассказывает Трейси Уотерман.