https://instagram.com/remont_metrov
"Не может быть дружбы без доверия, а доверия - без порядочности"
фраза Стивена Кови из книги "7 навыков высокоэффективных людей".
Что самое интересное, тема актуальная во всех областях нашей жизни.
И профессиональной и личной.
Бывает что компания мобилизуется и просит всех сотрудников понять и простить, поверить в успех, ждать зарплаты и тд…и тп.
Знакомо?🤔
А в итоге - ни премии, ни благодарности. Наступает разочарование и потеря мотивации, выгорание и в итоге уход. Выгодно? 🤔
Вряд ли... ведь сотрудник действительно был ценным а сейчас выгорел, и он больше не верит.
Все-таки бизнес должен быть с человеческим лицом. Ведь сотрудники - это и есть тот ресурс, благодаря которому мы достигаем необходимых результатов!
Чтобы не потерять веру сотрудника в организацию и руководителя:
1. Выполнение обязательств.
Один из самых эффективных способов сохранить и, что важнее всего, повысить кредит доверия. Не стесняйтесь комментировать "Как мы и договаривались", "В соответствии с нашими договоренностями" и пр.
2. Прояснение взаимных ожиданий. Крайне важно ожидания обеих сторон проговаривать и выяснять в самом начале пути, чтобы далее по возможности направлять свое взаимодействие в нужную сторону.
3. Проявление цельности личности или отсутствие двойных стандартов.
Помните, что в отношениях со всеми, вне зависимости от их статуса и должности, Вы должны придерживаться одних и тех же принципов.
4. Понимание.
Стремитесь понять сотрудника так, как хотели бы быть понятыми им. И далее в соответствии с этим пониманием стройте с ним взаимоотношения.
5. Внимание к мелочам.
Проявляйте небольшие знаки внимания и доброе, заботливое отношение.
6. Признание ошибок и извинения.
К сожалению, бывает и такое, когда по причине каких-либо обстоятельств достигнутые обязательства не были выполнены. Не нужно сбегать. Принесите искренние извинения, объясните причины невыполнения и совместно найдите пути выхода из ситуации.
***
💌 Директ: https://instagram.com/remont_metrov
👩💻 Дизайн-проект: https://instagram.com/designshevtsova
📱 Whatsap: +7 (967) 013-11-00