Поселки и малые города России зачастую чувствуют острую нехватку медицинских работников. Но отдаленная местность, вопросы жилья и транспортной доступности делают такую работу трудной и менее привлекательной для специалистов.
Поэтому государство в рамках программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер» оказывает поддержку работникам здравоохранения, которые решили вести свою деятельность в сельской местности (Федеральный закон от 29.11.2010 № 326-ФЗ и Постановление Правительства РФ от 26.12.2017 № 1640).
Меры поддержки будут действовать до 2024 года.
Требования к участникам программы:
1. Наличие среднего профессионального (для фельдшера) или высшего медицинского образования (для врача);
2. Гражданство РФ;
3. Переезд и работа в сельской местности в региональном медицинском учреждении;
4. Оформление трудовых отношений минимум на 5 лет;
5. Отсутствие собственной недвижимости в населенном пункте, куда будет направлен медработник.
Раньше в программе могли участвовать специалисты только до 50 лет. Сейчас такого ограничения нет (Постановление Правительства от 18.10.2019 № 1347).
Кроме того, в этом году также отменили обязательное условие о переезде в сельскую местность для студентов-медиков и выпускников медицинских колледжей, которые после окончания учебы вернулись работать в сельский район, где всегда проживали (Постановление Правительства от 22.04.2022 №739).
Категории медработников, на которых распространяются условия программы:
- врачи;
- фельдшеры;
- акушерки и медсестры фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов;
- студенты-медики и выпускники медицинских колледжей (в том числе «целевики»).
Типы населенных пунктов:
- сельские населенные пункты,
- рабочие поселки,
- поселки городского типа,
- города с населением до 50 тыс. человек.
Размер выплат
Для врачей:
2 млн руб. – на территории Дальнего Востока;
1,5 млн руб. – в трудноступных местах;
1 млн руб. – в других дальних и селских районах.
Для фельдшеров и т.д.:
1 млн руб. – на территории Дальнего Востока;
750 тыс руб. – в трудноступных местах;
500 тыс руб. – в других дальних и сельских районах.
Денежную компенсацию можно тратить по своему усмотрению. Наиболее востребованный вариант – это покупка жилья или ипотека.
Как принять участие
1. Найти вакансию.
Список возможных должностей обычно можно найти на сайте Министерства здравоохранения региона.
2. Пройти собеседование и заключить трудовой договор.
После оформления надо будет взять выписку из приказа о назначении на должность.
3. Предоставить необходимые документы в местный орган здравоохранения (например, министерство или комитет). С этим также могут помочь в отделе кадров больницы.
Документы:
- паспорт врача;
- диплом о полученном образовании;
- выписка из приказа о приеме на работу;
- трудовой договор сроком на 5 лет;
- СНИЛС;
- заявление на получение выплаты;
- реквизиты для перечисления денег.
4. Получить выплату (в течение 30 дней с момента обращения).
Обратите внимание!
Если трудовой договор был расторгнут до истечения 5 лет, то придется возвращать компенсацию в том размере, что соответствует неотработанному сроку.
Надеюсь, статья была для вас интересной. Если так – ставьте лайк и напишите «Спасибо» в комментариях.
А еще больше полезного вы найдете в моем инстаграме*(www.instagram.com/saakova_blog/) и сообщество ВК (https://vk.com/saakova_urist). Присоединяйтесь!
*признан экстремистской организацией