Спойлер: вопросов больше, чем ответов, но держимся!
Как, интересно, мы выбираем работу/занятие? Как это делают люди в среднем, если есть такое понятие? Йоу.
Двигаются ли они наощупь и потом нащупывают что-то близкое себе? А в процессе поиска «пострадывают» от неудовлетворённости?
Насколько это неюношеский максимализм, когда «пострадывать» уже не хочется, а хочется так всё строить, чтобы вдохновения и чувства «это моё» получать (от работы) больше? Насколько это излишняя рефлексия — задумываться об этом?
Да, я свалилась с Сатурна, потому и вопрошаю:) А если серьёзно, то просто рассуждаю впись.
Хотя я лишь изображаю непонимание. Кажется, поняла главное: формировать свою самоценность на основе работы, искать в ней место для проявления чуть ли не всех своих способностей… не надо так! Слишком большая возлагается ответственность на компанию, которая была придумана до тебя и не под твои потребности.
«Чтобы делать что-то хорошо, нельзя делать только это одно». Не знаю, чья цитата, но услышала в интервью Екатерины Премудрой-Шульман. Поэтому напомню себе: твои дела, увлечения и желания не менее важны...хоть и не награждаются монетой. Перераспредели-ка силы и не воспринимай работу слишком серьёзно.
С любовью к тебе, дорогой инет,
хранилище разных халтурок