На проектах НИПИГАЗа работает множество профессионалов из разных направлений и специализаций. В нашей новой рубрике мы знакомимся с ними ближе и задаем 7 вопросов про их профессию.
В первом материале разбираемся с календарно-сетевым планированием (КСП). Специалисты этого направления создают график реализации проекта, контролируют его прогресс и выполнение сроков.
КСП – главные про графикам
Календарно-сетевое планирование – обязательная часть управления проектами. Графики, которые разрабатывают эксперты этого направления, определяют сроки сдачи проекта и позволяют эффективно использовать ресурсы на протяжении всей его реализации.
Чтобы сделать грамотный план, специалисты КСП учитывают и координируют множество элементов: количество персонала, оборудования, материалов, объем и длительность задач, а также связывают их между друг другом.
Когда работа над проектом уже идет, специалисты рассчитывают прогресс ее выполнения и контролируют эффективность подрядчиков. Любое изменение в процессах и сроках влечет за собой изменения в графиках, поэтому КСП ответственны за их регулярную и своевременную актуализацию.
Эта профессия чрезвычайно важна, но не так известна. На вопросы о своей работе нам ответили Кирилл Орсич – менеджер КСП из Тюменского Инжинирингового центра НИПИГАЗа и молодой специалист КСП из г. Свободного – Полина Вакулич.
1. Как выглядит рабочий день специалиста КСП?
Кирилл Орсич: Дни у нас очень насыщенные, потому что в силу специфики работы нам нужно много общаться. КСП ведет коммуникацию со всеми подразделениями компании: ежедневно у нас может быть несколько совещаний, десятки звонков, сотни сообщений. Задачи по разработке и актуализации графиков, формированию отчётности и другим направлениям руководитель отдела разделяет между своими сотрудниками.
2. Правда ли, что этой профессии нельзя научиться в университете?
Полина Вакулич: Научиться работе в КСП можно только непосредственно на строительном проекте, сразу получая полноценное представление об этом направлении. Да, при окончании строительного или технического университета можно получить хорошую базу знаний, но потребуется прохождение дополнительных курсов, в том числе по работе со специальным программным обеспечением.
3. Без использования каких технологий и ПО нельзя представить вашу работу?
Полина Вакулич: КСП подразумевает работу с большими базами данных, для чего мы используем специальные редакторы. Также нужно уметь делать презентации и визуализировать идеи и решения. И, конечно, мы пользуемся ПО, которое помогает разрабатывать календарно-сетевые графики – динамические модели реализации проектов.
4. Что в планировании таких масштабных процессов, как у НИПИГАЗа, самое сложное?
Кирилл Орсич: Самое сложное в нашей работе – придерживаться плана и работать с изменениями. Большие проекты подразумевают привлечение большого количества сотрудников. Сделать так, чтобы все они работали как единый организм – задача не из простых. Справляться с этими задачами эффективно помогает опыт ранее реализованных проектов и, конечно, советы и наставления руководителей.
5. Что делать с планом, когда случаются форс-мажоры?
Кирилл Орсич: Говорят, что переезд равен двум пожарам, так вот изменение плана равняется пяти! Срыв сроков – самый главный форс-мажор специалистов КСП. Но кризисная ситуация может быть лучшим временем, чтобы поменять процессы и сделать их эффективнее. Поэтому если что-то пошло не так, нельзя «опускать руки», необходимо действовать быстро и решительно.
Хотя, конечно, кроме способности справляться с кризисами, важно уметь вовремя обнаружить проблему и найти ее источник. Поэтому эксперты КСП держат все операции под тотальным контролем и регулярно коммуницируют с их участниками.
6. Какие навыки развивает ваша профессия? Как они помогают вам в повседневной жизни?
Полина Вакулич: Так как мы занимаемся планированием, это очень отражается на повседневной жизни! Появляется желание распланировать свой день буквально поминутно. Также работа в КСП развивает внимательность, усидчивость, умение перепроверять за собой. Я считаю, что все эти навыки полезны и за пределами рабочего дня.
7. Расскажите про карьерный путь специалистов по КСП?
Кирилл Орсич: Работа в НИПИГАЗе дает отличное представление о том, как работает планирование и контроль реализации проектов. Специализация КСП очень востребована на рынке, поэтому подняться по карьерной лестнице можно достаточно быстро. Начать свой путь здесь можно с должности стажера, затем стать специалистом, а с приобретением опыта расти уже до руководящих должностей.
____________________________________________________________________
📍 Подписывайтесь на канал, чтобы узнавать больше о том, как устроен НИПИГАЗ изнутри.
И читайте другие полезные статьи от наших экспертов:
📌 Как устроена работа экологов на крупнейших индустриальных проектах России?
📌 Профессиональное развитие инженера: опыт специалистов НИПИГАЗа
НИПИГАЗ — ведущий российский центр по управлению проектированием, поставками, логистикой и строительством.
VK | Telegram | YouTube | RuTube | Официальный сайт
#профессия #нипигаз
