Производитель электроники Huawei активно нанимает новых сотрудников в России. За первое полугодие количество вакансий увеличилось на 49 процентов по сравнению с прошлым годом.
Компания Huawei увеличила наём сотрудников в российском подразделении. Такие данные приводит «Коммерсантъ» со ссылкой на сервис HH.ru.
В первом полугодии 2022 года количество предлагаемых вакансий в российском подразделении компании выросло на 49 процентов по сравнению с таким же периодом 2021 года. Выяснилось, что компания в три раза увеличила количество вакансий в сфере продаж (117 против 27). Количество предложений в сфере IT и связи выросло на 33 процента, в сфере обслуживания и установки оборудования на 186 процентов, наём студентов и практикантов — на 132 процента. Кроме того, сразу на 233 процента увеличилось количество предложений по поиску специалистов по производству и обслуживанию продукции.
Как отметил собеседник издания, представители Huawei на вопросы о дальнейших действиях компании предпочитают отвечать китайскими пословицами об умении ждать. Президент Zelax Сергей Сухман сообщил, что после ухода многих иностранных компаний из России на рынке труда осталось много специалистов, большинство из которых забрал Huawei.
Ранее в июне сообщалось, что китайская компания начала закрывать свои торговые точки в России. Как стало известно, за этот период закрылись 4 из 19 магазинов. В число наиболее вероятных причин закрытия торговых точек вошло истощение запасов товаров из-за сложностей с цепочками поставок и снижения спроса на продукцию в России. Сообщалось, что первым ещё 28 февраля закрылся магазин в московском ТЦ «Ривьера», следом за ним начали закрываться торговые точки в регионах.