– Победителем в секции «Менеджмент организации» XIX Молодёжной научно-практической конференции Северского трубного завода становится Алексей Балашов!
Аплодисменты.
– Победитель энергетической секции – Андрей Балашов!
Аплодисменты. И зрители недоумевают. Кажется, только что на сцену поднимался этот человек. Как же так? Но те, кто знает братьев Балашовых, аплодируют только громче: впервые за многие годы участия в молодёжной научно-практической конференции Северского трубного завода братья-близнецы стали одновременными победителями на XIX МНПК СТЗ – каждый в своей номинации.
Профессия – одна на двоих
У Андрея и Алексея Балашовых всё как у близнецов – с детства одна компания, одна спортивная команда, одна школьная парта, даже койки в казарме, где служили, рядом стояли. Вместе они выучились одной профессии.
–Мы понимали, что учить нас обоих родителям будет сложно, поэтому подали документы в наше профессиональное училище № 47, – говорит Алексей. – И, конечно, сейчас нисколько не жалеем о своём выборе. Вместе братья пришли в электросталеплавильный цех, переживавший тогда времена реконструкции. При поддержке отца Петра Станиславовича, который тоже трудился в цехе, ребята начали свой трудовой путь – сначала электромонтёрами в одной бригаде.
– Нашим первым мастером и наставником был Гаптрашид Файзиевич Галинуров. С ним мы работали ещё до службы в армии, и после он, встретив нас на улице, сказал, что цех ждёт нас, – рассказали братья Балашовы.
– Начали мы с крана-балки, помнишь? – говорит Алексей брату.
– Да, тогда всю работу мы делали вместе, – рассказывает читателям «Рабочей правды» Андрей.– Подсказывали друг другу что-то.
– Между нами никогда не было соперничества, – добавляет Алексей. – Я бы сказал, что наша совместная работа дополнялась каким-то спортивным интересом–хотелось увидеть, на что мы способны вместе.
После, показав себя и окончив вуз, братья Балашовы были назначены бригадирами. Работы и ответственности не боялись, замещали мастеров, поэтому спустя время заняли и эти должности, стали мастерами по ремонту оборудования. Алексей, как, наверное, и положено старшему, чуть раньше, Андрей – чуть погодя.
И тут их пути разошлись. Старший брат теперь трудится на пятидневке, младший – по сменам.
Переходим в «цифру»
– Впервые на МНПК мы побеждаем одновременно. Участвовали несколько лет подряд, впервые попробовали свои силы по рекомендации старшего мастера Антона Валерьевича Лапшина. К тому же возможности участвовать нам больше не представится – этот год был последним, когда мы проходим на МНПК по возрасту, – рассказывают наперебой братья.
Руководство не раз предлагало Балашовым взяться за совместный проект – работают в одном подразделении, решают одни задачи. Но на этом и заканчивается их сходство: каждый сосредоточен на решении проблемы, которую считает первостепенной.
Андрей в этом году предложил разработать систему помощи оперативному персоналу по поиску неисправности, цифровизировав электрические схемы промышленных агрегатов.
Проект Алексея Балашова в этом году заключался в повышении квалификации персонала путём стажировки по замещению сменных мастеров.
«Проект – это всегда работа команды»
В прошлом году Андрей предложил разработать систему, которая будет заранее уведомлять об окончании срока эксплуатации оборудования, а Алексей – составить единую базу персонала с информацией о специализации и уровне доступа рабочих к различным работам на производстве.
Братья рассказали, как рождаются идеи будущих проектов.
– Это всегда мозговой штурм, – говорит Алексей. – И первый вопрос, на который ты должен себе ответить: зачем? Зачем нужен твой проект? Какую проблему он решит? И лучше всего обсуждать зарождающиеся мысли с коллегами, тогда в ходе дискуссии они примут правильные очертания, найдут верную формулировку.
– И победе способствует плотная работа с коллегами, – продолжает Андрей. – Я очень благодарен Евгению Алексенцеву за подсказки и помощь в работе над нынешним проектом. В прошлом году моим наставником была Анастасия Палкина, и её помощь привела меня к победе в секции «Бережливое производство».
Алексей подхватывает:
– Успешность проекта напрямую зависит от участия в ней руководителей участков, руководства цеха, опытных и знающих людей, которые знакомы с тонкостями работы каждый на своём участке, помогают направить работу над проектом в нужное русло.
Совет руководства всегда очень ценен. Андрей Иванович Горинов, Павел Юрьевич Полонский никогда не отказывают в совете: «Не вопрос!» Александр Галанжа, Александр Пермяков – сейчас сложно перечислить всех причастных к нашим победам.
Оксана Жаворонкина,
фото Натальи Жигаревой, автора
#стз #мнпк #электросталеплавильный цех #эспц