Шокирующая статистика: 76% российских учителей получали оклад ниже МРОТ в начале 2022 года

Рассказываем, как на эти цифры отреагировало Минпросвещения и что собирается со всем этим делать

Что об этом думают в Минпросвещения?

В основном говорят о «необоснованной дифференциации» зарплаты педагогов в разных регионах. А ещё указывают на разные подходы к оплате труда — это вызывает «непрозрачность начисления надбавок» и неясность в принципах учёта выплат.

При этом указывается, что в некоторых субъектах выполнение «майских указов» президента о зарплатах работников бюджетной сферы достигается повышенной нагрузкой.

Что планируют с этим делать?

Есть 3 предложения по решению проблем:

• повышение размера ставки зарплаты педагога;
• обоснованная дифференциация зарплаты по квалификационным уровням;
• формирование единого перечня стимулирующих и компенсационных выплат, а также одинаковые условия их назначения.

Когда все эти меры будут реализованы — неизвестно.

А довольны ли вы своей зарплатой? Напишите в комментариях.

Если хотите видеть больше полезных публикаций для учителей — подписывайтесь на нас во ВКонтакте: vk.com/tozhe_people