Студентов, поступивших в рамках целевого набора, могут начать наказывать за низкую успеваемость. Работодатель может принять решение «о неисполнении требований», основываясь на итогах минимум двух промежуточных аттестаций.
В России могут ввести наказание за плохие оценки у студентов-целевиков. Автором поправок стало Миноборнауки, изменения планируется внести в положение о целевом наборе в колледжи и вузы. Соответствующий проект был опубликован на портале проектов нормативных правовых актов, пишут «Ведомости».
В соответствии с содержанием документа, в договорах, которые подписывают студенты, появится ряд новых пунктов. Таким образом, заказчик обучения сможет подобрать предметы, модули и практики для будущего сотрудника. По ним планируется сформировать основные критерии успеваемости, которым должен соответствовать студент.
Будущий работодатель студента может принять решение о «неисполнении требований» по итогам минимум двух промежуточных аттестаций. По замыслу Минобрнауки, такие требования начнут действовать для студентов с 1 сентября 2023 года.
Проходящие обучение по целевому направлению студенты могут получить высшее образование бесплатно в рамках отдельного конкурса. После окончания обучения эти студенты обязаны отработать в оплатившей его обучение организации определённое время, которое прописано в контракте. Документ заключается заказчиком, образовательным учреждением и абитуриентом. В случае, если выпускник не хочет отрабатывать положенный срок, он обязан покрыть расходы на его обучение. Иногда в таких случаях он должен выплатить штраф за отказ выполнять условия контракта.
Ранее Минобрнауки предложило разрешить студентам сдавать дипломные работы на цифровых носителях. Это новшество было связано с тем, что в стране резко выросли цены на белую бумагу.