Чтобы не пропустить суточный срок извещения ФСС о страховом случае, сразу сделайте письменный запрос в медучреждение, куда пострадавший впервые обратился за медпомощью. Медорганизация выдаст заключение по запросу организации (абз. 1 приложения 3 к приказу Минздравсоцразвития от 15.04.2005 № 275).
Конкретная форма такого запроса не установлена. Составьте его, например, в виде письма на имя руководителя медицинского учреждения. Запрос в медицинское учреждение нужно сделать на каждого работника, получившего травму.
Совет
В запросе сошлитесь на подпункт 7 пункта 4 статьи 13 Закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»
В нем указано, что в целях расследования несчастного случая на производстве предоставлять сведения, составляющие врачебную тайну, можно без согласия гражданина или его законного представителя. В запросе уточните, находился ли пострадавший в момент несчастного случая в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.
Медзаключение о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести по запросу организации выдают сразу после получения запроса (абз. 1 приложения № 3 к приказу Минздравсоцразвития № 275).
Чтобы ускорить получение информации от медорганизации, представитель организации может лично отвезти запрос в медицинскую организацию и сразу получить медицинское заключение.
Как предварительно квалифицировать тяжесть несчастного случая
Несчастные случаи на производстве по степени тяжести повреждения здоровья подразделяются на две категории: тяжелые и легкие. Предварительно квалифицировать тяжесть несчастного случая можно по схеме степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве, утвержденной приказом Минздравсоцразвития № 160.
Схема квалификации несчастного случая на производстве
Схема, утвержденная приказом Минздравсоцразвития № 160, позволяет квалифицировать несчастный случай как легкий или тяжелый. Несчастный случай квалифицируют через исключение – если у него нет признаков тяжелого несчастного случая по схеме и он прямо не описан в схеме, то его следует отнести к легким несчастным случаям.
Признаки несчастного случая:
- характер повреждений здоровья, осложнения в связи с этими повреждениями, развитие и усугубление хронических заболеваний работника в связи с повреждением;
- последствия повреждений здоровья – стойкая утрата трудоспособности;
- повреждения здоровья, которые угрожают жизни пострадавшего.
Нужно ли расследовать несчастный случай, если работник получил травму по причине гипертонии, эпилепсии и других случаев резкого ухудшения здоровья?
Да, нужно.
Расследуйте в общем порядке и составьте необходимые материалы и акт по форме 4, если работник получил травму по причине:
- эпилепсии;
- гипертонии;
- инсульта;
- инфаркта;
- обморока;
- кратковременной потери сознания и т. п.
Если при расследовании вредных производственных факторов не выявят, то причиной несчастного случая будет неудовлетворительное состояние здоровья, согласно заключению медицинского учреждения. Причину несчастного случая и полученные повреждения здоровья – ушибы, переломы и т. д. – укажите в акте формы 4.
Лиц, которые допустили нарушение правил охраны труда, в этом случае не будет. В мероприятиях укажите проведение внеплановых инструктажей для информирования работников и отработки действий при несчастном случае: сообщение руководству, оказание первой помощи и т. п.
https://rbpspb.ru/uslugi/provedenie-konsultaciy/konsultaciya_po_rassledovaniyu_neschastnyh_sluchaev_na_proizvodstve/
#руководство #минздравсоцразвития #несчастныйслучай #производство #работодателям #охранатруда #безопасность #фсс