"Возьми меня к себе на работу! Ты же можешь! Я перейду на заочку. Нам легче будет!"- сказала тогда Вика.
⠀
Да, это был хороший выход из положения. Но совсем не тот образ жизни, который я хотела для своей дочери.
⠀
Лето. У неё каникулы. А мне как раз позарез нужны были молодые красивые администраторы на рецепцию. Я активно проводила кастинг. Но те, кого посылал мне отдел кадров, никак не подходили на эту роль. По разным причинам.
"Почему бы и нет?"- размышляла я, - "Фитнес-индустрия, как раз для молодых, сильных и креативных! Почему бы не дать девочке шанс проявить себя!?"
⠀
А вслух:
- Хорошо! Я возьму тебя, но только потому что очень нужен сотрудник на ресепшн. Вика, ты отработаешь только лето! Если от тебя за этот период будет хоть 1 косяк, выгоню к чертям собачьим осенью в институт! Если нет- разрешу на заочку перевестись!
И после разговора с директором спортшколы, Вику взяли на работу. Кстати, директор взяла её гораздо охотнее, чем я.
- Свои люди нам нужны! - просто сказала она.
⠀
- Вик, все в моем коллективе понимают, что тебя взяли "по блату", спрашивать с тебя буду вдвойне! - вот такое сложное первое рабочее место было у моей дочки. Мама-начальник - хуже некуда, поверьте мне!
⠀
Работа администратора в фитнес-центре на втором месте по сложности и ответственности после отдела продаж. Но только в бюджетных спортивных школах нет отдела продаж! Обязанности и планы по продажам возлагались на бедных администраторов. Буквально все! Начиная воронкой продаж, заканчивая заключением договора.
⠀
Кроме психологических нагрузок от общения с разными клиентами, девочки подписывают ещё и материальную ответственность. А это вам уже не хухры-мухры.
⠀
"Ой накосячит,"- думала я не без удовольствия и ждала. А девочка моя стала работать как-то очень безукоризненно. Даже обидно стало. Я так искала повод для придирок, но не находила! Она была самым классным администратором за всё время моей работы там.
Потрясающий исполнитель, ни слова поперек, ни лишнего вопроса, всё понимала с первого раза. С легкостью общалась с клиентами, находила к каждому подход без лишнего переигрывания в доброжелательность.
Где-то через год её безупречной работы ко мне стали подходить наши сотрудники младшего звена. Гардеробщицы, уборщицы, прачки...
Продолжение следует...