У многих довольно размытое представление о том, кто же такие экстраверты, интроверты и амбиверты и так ли "глубока" пропасть между типами личности - давайте разбираться :)
Наиболее известный подход к данным психотипам принадлежит Карлу Юнгу и Гансу Айзенеку. Юнг, если быть точнее, фактически ввёл понятия «интроверт» и «экстраверт» в широкую практику, а за их современное наполнение отвечает теория Айзенека. Разница между типами заключается в направленности и способах восполнения внутренней энергии. Интроверт – это человек, который направляет энергию внутрь себя, а экстраверт, соответственно, наружу. В свою очередь, амбиверты могут вести себя и как экстраверты, и как интроверты в зависимости от ситуации.
В целом, психологи по-разному подходят к значению этих слов. Например, К. Леонгард положил в основу своего деления реакцию на информацию извне: экстраверты реагируют на нее намного ярче, чем интроверты. Поэтому Леонгард понимал интровертов как волевых и сильных личностей, а экстравертов – как тех, кто проще поддается чужому влиянию.
Экстраверт восполняет энергию, взаимодействуя с другими людьми. Для интроверта же коллективные действия– трата энергии. Они тоже общаются, посещают различные мероприятия, но из-за того, что это для них - трата весьма ценного ресурса, предпочитают отдыхать они одни или в кругу близких людей.
Амбиверт – человек, который объединяет черты обоих типов: он может направлять энергию и в себя, и наружу. Это очень гибкий тип личности: амбиверты отлично подстраиваются под свое окружение, и им одинаково (или почти) хорошо и в компании, и одному. С другой стороны, быть постоянно интровертом или постоянно экстравертом амбиверты не могут – им тоже нужно менять «роли». Они могут вести себя по-разному в разных компаниях: на работе – одни, дома – совершенно другие. Поэтому вы можете думать, что с легкостью определяете, интроверт перед вами или экстраверт, но амбиверты испортят вашу статистику угадываний.
Здесь же стоит заметить, что многие люди представляют экстравертов и интровертов как кардинально противоположных типов личностей, и во многих аспектах это так. Однако, как и в случае с иными подобными категоричными делениями, не стоит забывать об их условности. И у интроверта наверняка есть то, что он любит делать в компании, и экстраверту время от времени надо побыть одному. Все зависит от конкретного человека, его характера, окружения и ситуации. Более того, чистых экстравертов и интровертов практически нет – все мы представляем собой определенный микс.
Удачи в изучении самого ценного ресурса - себя, и
Не кури, Фрейд!
#психология #Термины #типы личности