Вы работаете уже давно и чувствуете, что “уперлись в потолок”: дальше расти некуда. Ждать новых карьерных высот не стоит, как и повышения заработной платы. Какие есть варианты? Первый - смириться и продолжать в том же духе. Второй - искать новое место работы. Третий - кардинально изменить жизнь: получить новую профессию, а с ней - перспективы карьерного и финансового роста.
Именно последний вариант выбрала Анастасия Прутковская из Екатеринбурга. Долгое время она работала специалистом по качеству в крупной розничной сети “Красное и Белое”, а с января этого года работает маркетплейс-менеджером. Как изменилась жизнь девушки и почему вам тоже стоит попробовать рискнуть, рассказываем ниже.
Скучная и тяжелая работа
Настя несколько лет работала в известной сети магазинов “Красное и Белое” в Екатеринбурге. Она зарабатывала 55 тысяч рублей в месяц. За все это время не было ни малейших намеков на карьерный рост и, тем более, повышение дохода. Работа с утра и до вечера, минимум времени на себя - типичный “набор” офисного сотрудника.
Девушка просматривала вакансии на сайтах поиска работы, но не видела достойных вариантов. Та же рутина, те же обязанности, те же посредственные зарплаты. Но у Насти было четкое понимание, что e-commerce - это одно из перспективных направлений.
Решение сменить профессию
Тогда Настя стала искать онлайн-школы и направления обучения, которые они предлагают. Ее заинтересовала школа “102 товара: маркетплейс-менеджер. Профессия будущего”. Месяцами ранее она читала интервью на hh.ru с Татьяной Кожухарь - основателем школы. Девушка перечитала его и сомнений, куда идти учиться, у нее не возникало.
Месяц обучения
Программа обучения разбита на блоки - от простого к сложному. В обучение входят регулярные онлайн-трансляции, задания для прокачки опыта от спикеров. Все ученики получают доступ к чату с обратной связью от спикеров курса на время обучения и еще на год, после окончания учебы. По программе “Менеджер-аналитик” есть безоплатная стажировка в действующих магазинах на маркетплейсе.
Уже в процессе обучения Настя стала откликаться на вакансии маркетплейс-менеджера. В школе ей помогли составить резюме и сопроводительное письмо. А результаты стажировки во время обучения оформили в портфолио.
Настю пригласили на двухнедельную стажировку к работодателю - в группу компаний “СадХозТорг”, а потом - на работу со стартовым окладом 45 000 рублей. Но со второго месяца доход ее увеличился: девушке повысили оклад, а еще она получает процент от продаж. Так что уже через месяц после увольнения Настя зарабатывает больше, чем на предыдущем месте работы.
Новая жизнь и перспективы
Сейчас у Насти совсем другая работа. У нее гибридный график: часть времени она проводит в офисе, часть работы выполняет удаленно. Вот что она делает как менеджер маркетплейсов:
- Заводит аккаунты поставщиков на Wildberries и развивает их
- Вносит данные товарах - заполняет и редактирует карточки
- Готовит документы на поставку и отгрузку товара
- Формирует ценообразование на маркетплейсе
- Контролирует, бесперебойную поставку товара
- Работает с отчетами по продажам, прибыли, остаткам на складах
- Отвечает на вопросы клиентов реагирует на отзывы о товарах
- Анализирует конкурентов
Настя признается: нельзя сказать, что жизнь очень сильно изменилась. “Я работаю маркетплейс-менеджером с января, это не так долго. Но уже сейчас могу сказать, что чувствую себя увереннее. Я постоянно изучаю что-то новое и предлагаю идеи, которые помогают повысить продажи. Мой доход больше, чем на предыдущем месте работы. И я уверена, что он и дальше будет расти”.
Вы тоже так можете. Старт обучения нового потока совсем скоро - 27 мая. В течение месяца вы получите востребованные знания о работе с главным маркетплейсами: Wildberries, Ozon, Яндекс. Маркет.
Сделайте первый шаг к изменениям - листайте дальше, чтобы перейти на сайт и бесплатно пройти первые уроки курса "Маркетплейс-менеджер. Профессия будущего".