Каждую неделю городская мобильная группа в составе представителей Департамента государственной инспекции труда, санстанции, наркодиспансера, энергогазнадзора, МЧС, милиции и других служб отправляется на предприятия города. Цель – проверить, как на производстве исполняется законодательство об охране труда. С начала года мобильная группа посетила 47 организаций и выявила более тысячи нарушений.
Куда сегодня отправится группа, до последнего не знают даже специалисты, которые входят в ее состав. Маршрут начальник управления по труду, занятости и социальной защите Гомельского горисполкома Геннадий Вамбриков озвучивает уже в автобусе.
Первая остановка – промзона на окраине города. Здесь находится ОАО «СП-строй». Компания выполняет ремонтно-строительные работы, занимается изготовлением сборных железобетонных конструкций, цементных растворов и деревянных изделий.
У проверяющих вопросы к руководству уже с порога – механизированные въездные ворота не открываются вручную.
– Вдруг пожар, ворота ваши не открыть, а выхода с территории предприятия больше нет. Как эвакуироваться людям? – задается вопросом главный госинспектор труда Александр Дударенко.
Затем контролеры переходят к проверке журналов выезда автотранспорта и прохождения освидетельствования. С документацией полный порядок. А как дела на производстве?
– Хлопцы, на допинг-контроль, – командует начальник участка Александр Макаревич подчинённым, и те выстраиваются в очередь перед бытовкой. Внутри с прибором их уже ждет фельдшер наркодиспансера. Тесты на алкоголь – обязательная часть мониторинга.
– У нас на предприятии с этим делом строго. Есть свой алкотестер, всех ежедневно проверяем, журнал ведем. Если возникли какие-то вопросы к работнику, то в этот день отправляем его за свой счет, а потом уже разбираемся, что делать дальше, – рассказывает проверяющим о местных порядках Александр Макаревич.
– Значит, вы молодцы. Зимой на БМЗ погиб работник гомельской подрядной организации, стали разбираться – был пьян. До сих пор не можем понять, как на таком крупном режимном объекте могло такое произойти? – удивляется Геннадий Вамбриков.
Алкотест на «СП-строй» все работники прошли блестяще. А вот к требованиям пожарной безопасности у проверяющих возникли вопросы. В столярном цехе представители мобильной группы обнаружили окурки. И это притом что недалеко от производства расположены целых две специально оборудованных «курилки». Но до них работники почему-то так и не доходят, предпочитая курить прямо на рабочем месте.
Начальник участка не скрывает разочарования.
– У нас главный механик за этим строго следит. Сам не курит и хлопцев наших гоняет. Один раз заставил собрать все бычки и закопать глубоко в яму. Но, вижу я, что и это не помогает. Значит, будем принимать другие меры, – обещает проверяющим, а заодно и подчинённым Александр Макаревич.
А мобильная группа уже направляется на соседнее предприятие. В этот раз – частной формы собственности – ООО «ГЦГ Техно Молд».
– Что случилось? – удивляется визиту делегации директор.
– Ничего. Мы к вам с целью профилактики.
– Тогда добро пожаловать, – улыбается руководитель и приглашает на мини-экскурсию по производству. Гостям демонстрируют уютные бытовки, чистые цеха и современное оборудование.
У проверяющих лишь одно существенное замечание – на предприятии не ведется журнал предсменного освидетельствования водителя погрузчика.
Директор удивлен, водитель погрузчика у него не пьющий, зачем же ему журнал?
– Но раз такие правила, – соглашается руководитель, – то обязательно заведем.
«Алло, боевая тревога!» – а это уже о визите мобильной группы предупреждает по телефону руководство встревоженный сторож Гомельского предприятия мелиоративных систем.
Пока начальники спешат на объект к нежданным гостям, те уже собрали механиков и водителей «подышать в трубочку». Нарколог довольна – у всех по нулям.
Зато у других специалистов претензии к организации охраны труда на предприятии имеются: по периметру территории отсутствует освещение, четыре из шести камер видеонаблюдения не работают, в ремонтной мастерской установлен незакрепленный газовый баллон, места проведения огневых работ не укомплектованы огнетушителями, не внушает доверия временная проводка, а под колесами ремонтируемой техники нет противооткатных упоров.
Кроме этого, контролеры выявили явные нестыковки в документации. Так, согласно записи в журнале выезда (въезда) автотранспорта, некоторые водители выезжают с территории предприятия раньше, чем проходят освидетельствование. Как такое возможно? У проверяющих возникли сомнения, а проходят ли вообще контроль водители или отметки в документах ставятся для галочки?
Заместитель директора Гомельской ПМС Владислав Каешко уверяет, что все недостатки будут устранены. Контролеры обещают в ближайшее время наведаться на объект снова.