Давай будешь ты...
В большинстве пар есть признанный лидер, он несёт большую ответственность за решения важнейших проблем. Партнёр, не являющийся лидером, имеет все же свои признанные сферы лидерства. А при изменении обстоятельств, при кризисе, при неожиданных затруднениях лидером пары становится тот, кто в данной ситуации лучше осуществит руководство и решит проблемы.
- Обладаете ли вы качествами лидера?
- Легко ли вы справляетесь с изменениями и сообразовываете с ними своё поведение?
- Быстро ли приходите к решению, наилучшим образом отвечающему новой ситуации?
- Или, наоборот, трудно переключайтесь с одной деятельности на другу?
- Что чаще заставляет вас действовать?
- Тревога и неудовлетворение?
- Или желание или стремление?
- Часто ли вы жертвуете всеми вокруг ради своих целей или обычно согласуйте их с окружающими?
- Умеете ли вы привлекать людей для их осуществления?
- Умеете ли вы прогнозировать будущее: собственное, партнёра, семьи?
- А может, вы стремитесь всю жизнь прожить незаметно?
Ответив на эти вопросы, человек сам поймёт, лидер он или нет.
Идеальный случай в семье, когда лидером является мужчина. Сами женщины в большинстве своём предпочитают это.
Но в настоящее время мужчина потерял лидерство, которое ему принадлежит по праву. Работающая женщина, её человеческая активность достигла вершины: работа, быт, дети, у женщины появились новые качества, ценности и ответственность. И у неё много контактов с людьми, незнакомыми с её семьёй.
Оба партнёра начинаю любовные отношения на равных условиях. И неизвестно, кто выдвинет первый своё плечо вперёд, и окажется способным вести семью.
Сначала в любви сильное стремление к слиянию, гармонии, равновесию, но через какое-то время жизни, возникают различные проблемы, и кто-то должен их решать. Оказывается, что один из партнёров умело может решить проблему, но тут вопрос, согласится ли с этим другой. Хорошо, когда второй может поддержать.
Вопрос о лидерстве остаётся самым сложным и болезненным во взаимоотношениях семьи.
Истинный лидер это тот, кто в состоянии сохранять и стимулировать энергию обоих, кто дальше видит и именно с этим согласовывает общие действия. Кто принимает на себя ответственность за выбор решения.
Лидер выявляется в соперничестве. Любит говорить и сам постоянно направляет, руководит и требует, чтобы за ним признавали это правило. И если у партнёра есть склонность к подчинению, в их паре нет никаких разногласий, кому быть лидером. Достаточно рассмотреть мотивы создания пары, чтобы можно было сказать, существует в ней готовый лидер или он будет формироваться в результате долгой ожесточенной борьбы.
Какие причины соединили двух людей? Что превращают их в семью?Любовь? Ребёнок, который должен родиться? Желание быть, как другие, возможность уйти от родителей? А может быть, желание отомстить и принуждение?
Сопоставьте эти мотивы с другими: стремлением стать самостоятельным, зрелым человеком, желанием заботится и нести ответственность за любимого. Отличие большое.
Недостаточно, чтобы лидер был просто сильнее, умнее, обладал крепким здоровьем и более высоким социально - экономическим статусом. Недостаточно просто оказывать влияние на другого. Нужно заботиться о жизни семьи, бороться за место в сердце любимого или любимой, а не только уметь поставить партнёра на место. Меньше проблем у пары, в которой разная потребность в доминировании. У одного низкая, другого высокая. Отношения развивается гармонично, когда один стремится к власти, а другой по природе любит подчиняться.
Хуже отношения складываются в паре, где оба партнёра желают доминировать, стремятся починить друг друга, что вызывает враждебность. Никто ничего не хочет менять себе, они даже гордятся своей неподатливостью к переменам.
А пара, склонные к подчинению вообще не стремятся ни к чему. Эту пару на самом деле раздирает внутренняя напряжённость, они оба долго не могут понять откуда идут их конфликты, каждый ждёт что вопросы будет решать другой, в результате идет перекладывание ответственности друг на друга и обвинения в ничегонеделании.
Лидер должен оценивать, верно и самого себя. Моральный самоконтроль особенно важен, потому что он является выражением обеспокойности не только за самого себя, но из-за другого- это ответственность, забота об общем благополучии семьи.
И все же человек часто сопротивляется стремлению другого доминировать, невзирая на то, что сам не обладает качествами лидера.
Давайте уступать друг другу ради общего блага.
Не будем упрямыми ослами. Или научимся говорить, чтобы было понимание.
Любите друг друга и будьте счастливы!
#отношения #лидер #уступчивость #гармония в отношениях #счастье