Когда у людей разные взгляды на что-то, очень легко испортить отношения, если вести себя неправильно.
❓Как строить общение с ними, чтобы расхождение во взглядах не мешало продуктивно работать?
Вы должны понять, что человек, рьяно отстаивающий свою позицию, часто находится в состоянии стресса, встревожен, растерян. Отсюда его горячность или агрессия 🔥
❗️Не осуждайте человека за его взгляды, не доказывайте ему, что он не прав. Тем более, что со временем оно может измениться.
✔️ Не спорьте на эту тему, не переходите на личности, и уж тем более не разрывайте отношения. Разные взгляды — это не повод не общаться. Если вы испортите отношения, то получить хороший результат от совместной работы уже не получится.
✔️ Вы имеете полное право не обсуждать какую-то тему. Скажите, что лучше сосредоточится на работе. Это поможет успокоиться и принесет больше пользы.