1. GR-менеджер - чаще всего такую должность можно встретить в крупных компаниях. Что будет входить в круг обязанностей:
-Взаимодействие с органами государственной власти регионального и федерального уровня;
-Организация переговоров руководства компании с высокопоставленными чиновниками;
-Организация и подготовка выступлений на крупнейших региональных и федеральных мероприятиях;
-Участие в специализированных и государственных мероприятиях, значимых для компании и т.п.
2. Кофе-леди / кофе-мен - также данную вакансию в основном вводят в больших корпорациях, которым не жалко бюджета даже на собственного бариста)))
Основные задачи: обслуживание руководства и гостей компании, приготовление напитков (чай/кофе), сервировка стола, уход за комнатными растениями.
3. Специалист по наградной деятельности - специфическая должность, которую ранее я не встречала. На данный момент вакансия открыта в НИУ ВШЭ. Список обязанностей:
-Своевременная подготовка наградных материалов для представления работников университета к награждению государственными и ведомственными наградами, и отправка данных материалов в адрес соответствующих министерств и ведомств в установленном порядке;
-Анализ документов, представленных структурными подразделениями Предприятия для награждения работника, на соответствие установленным требованиям (стаж работы, очередность награждения и т.д.);
-Передача информации о награждении работников в соответствующие структурные подразделения университета для внесения сведений в трудовую книжку работника и осуществления выплаты единовременного премиального вознаграждения.
4. Ботостроитель - создание чат-ботов. Довольно молодое, но уже очень яркое направление в сфере онлайн-профессий. Чат-бот – это заранее подготовленный автоматизированный скрипт, который необходим для ведения диалога с потенциальными покупателями. Такой виртуальный консультант будет выполнять однообразные задачи и снимет нагрузку с некоторых сотрудников, сделав их работу легче. Некоторые организации готовы брать на должность ботостроителя кандидатов без опыта. Неопытных соискателей обучают внутри компании.
Рынок труда на данный момент растет и я по мере возможности буду знакомить Вас с интересными вакансиями.
#hr-менеджер #трудоустройство #ставрополь #москва #работа